条 县级以上人民政府应当保障教师工资福利，改善教师工作和生活条件，按时足额发放教师工资，保证教师的平均工资水平不低于当地公务员的平均工资水平。特殊教育教师享有特殊 ，并按规定承担相关培训费用。离岗进修培训的教师，享受同等岗位教师的工资福利待遇。第三十八条 实行教师年度考核制度。教师考核遵循公正公平公开 ...
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的已确定机构改革“三定方案”的各级党政群机关直属、所属的事业单位及其人员。参照、依照公务员制度管理的事业单位及其人员不适用本办法。第二章聘用的条件及程序第五条 签订聘用合同，单位应给其不少于三个月的择业流动期，期间，享受原工资福利待遇，逾期仍然拒绝签订聘用合同的，本人应提出辞职或由单位予以辞退并办理 ...
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、亲友或者其他人谋取私利。监事会主席和专职监事，不得违反规定接受公司的报酬、福利待遇及在公司报销费用。第二十一条监事会成员必须对检查报告内容保密，不得 工资、补贴、奖金由省人事厅会同省经贸委，参照相当副厅级行政级别公务员工资标准予以审定；（二）医疗待遇享受相应行政级别公费医疗。公开选拔的专职监事，由省 ...
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、发证 三、市教育局(1项)(一)取消的备案事项(1项)1.社会力量办学机构工资福利开支占经常性办学费用的比例 四、市科学技术局(3项)(一)改变管理方式的 的审批事项(3项)1.市直机关、事业单位工资基金2.政府特贴国家、省、市级专家的推荐选拔3.市级机关国家公务员科级职务职位设置与管理 十、市劳动 ...
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。 企业单位接收安置城镇退役士兵计划，以当地上年末在岗企业职工人数、在岗企业人均工资收入水平和当地当年城镇退役士兵总量为依据，按照职工比例均衡负担和向人均收入较 社会招工、招录国家公务员时，同等条件下应优先录用自谋职业退役士兵。录用后的待遇按本单位“同工种、同岗位、同工龄”职工的工资福利标准确定，其 ...
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和社会团体以及企业和事业单位。第三条?中央部门的行政单位 ( 包括参照《公务员法》管理的事业单位 ) 的行政运行经费和事业单位的事业运行 ( 或机构运行等 和日常公用经费两部分。人员经费包括政府收支分类的支出经济分类科目中的"工资福利支出"和"对个人和家庭的补助"。具体定额项目包括：基本工资、津补贴及 ...
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决定工资制度和水平。加强对垄断行业收入分配的监管。依据国家公务员工资制度，逐步建立规范的地方职务岗位津贴制度。加快事业单位分配制度改革，形成符合不同类型事业单位特点的分配制度。规范职务消费，选择试点，逐步推开。加快福利待遇货币化改革，制定住房、医疗和交通、通讯货币化补偿办法。（32）加快完善 ...
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及新进人员)。其中事业单位领导班子的聘用,按照干部管理权限有关规定执行。依照国家公务员制度管理的事业单位及其工作人员不适用本办法。第三条事业单位及聘用人员, 、市的有关规定参加各项社会保险;受聘人员按有关规定享受国家和省、市规定的工资福利待遇、社会保险待遇以及接受培训和继续教育的权利等。第二十四条聘用 ...
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、亲友或者其他人谋取私利。监事会主席和专职监事，不得违反规定接受公司的报酬、福利待遇及在公司报销费用。第二十一条 监事会成员必须对检查报告内容保密， 、补贴、奖金由省人事厅会同省经贸委，参照相当副厅级行政级别公务员工资标准予以审定；(二)医疗待遇享受相应行政级别公费医疗。公开选拔的专职监事，由省经贸委 ...
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总额的2%。具体行业分类按国家、省有关规定执行。机关和参照公务员法管理的事业单位、社会团体的工作人员缴费类别按一类行业单位职工标准执行。用人 。第十条因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:(一)治疗工伤期间的工资福利;(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;(三)终止或者解除劳动合同时 ...
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