牧区建设，与村务公开相结合，进一步完善乡(镇)政务公开制度，认真做好国家和省关于农村工作、涉及和惠及农(牧)民各项政策及执行情况的公开工作。(民政厅、 中的作用，逐步形成人民调解工作网络。积极构建人民调解与行政调解、信访、劳动仲裁以及诉讼调解相结合的多元化人民调解工作新格局。(司法厅)对依法应当由行政 ...
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补偿与赔偿、企业缴纳的社会保险及有关费用、工资、解聘、招聘、社会保障、劳动仲裁、劳动监察等事项的相关信息、相关法规、办事指南、表格下载(社保局提供资料)(3) 事件时，一般事件在部门内报警并作相关处理。必要时逐级上报，涉及违反国家关于信息安全的条例法规的情节将依法送交有关部门处理。三、启动应急方案1、 ...
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，对军队转业干部不实行试用期办法。第七章 合同鉴证及劳动争议仲裁第三十八条 劳动合同由企业所在区县劳动仲裁机构鉴证，企业按现有职工每人二元五角缴纳鉴证费， 调入职工合同鉴证收费标准，仍按市劳动局(1990)京劳仲发第1号《关于转发劳动部〈关于劳动合同鉴证问题的通知〉的通知》规定执行。第三十九条 因履行 ...
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与农民工签订还款协议，建立完善、便捷、高效的维权机制；各级劳动仲裁机构对拖欠农民工工资的劳动争议案件要做到依法及时受理、快速审理裁决，对适用简易程序 ，受理拖欠工程款和农民工工资案件各区县政府、各有关部门要继续加大工作力度。由劳动保障部门牵头，相关部门密切配合，继续采取集中办公的形式，集中受理各自管辖 ...
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〗4.2%以内11〖〗开发社区岗位(个)合计：3000个〖〗德清县长兴县安吉县吴兴区南浔区开发区〖〗60060040070060010012〖〗劳动监察结案率〖〗95%以上13〖〗劳动仲裁结案率〖〗90%以上14〖〗企业劳动合同签订率〖〗85%以上...
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三、用人单位招用劳动者符合第一条规定的情形的，用人单位应当与劳动者补签劳动合同，劳动合同期限由双方协商确定。协商不一致的，任何一方均可提出终止劳动 主体资格的发包方承担用工主体责任。 五、劳动者与用人单位就是否存在劳动关系引发争议的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 2005年5月25日...
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欠费；(6)中断交费记录；(7)交费工资不实记录；(8)拖欠工资金额。2．企业劳动仲裁败诉信息(1)劳动争议类别；主要类别：除名争议、辞退争议、开除争议、劳动 征集记录方面的工作，并结合本单位实际，根据企业信用信息整合共享的要求，制定关于采集、清理、传输、利用企业信用信息的工作程序和责任制度。第十八条 ...
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万人获得了职业资格证书。年末，全市建立各类职业介绍机构135个，其中劳动保障部门办的公共职业介绍机构119个。全年登记求职12.7万人次，介绍 ，涉及劳动者2641人。其中集体争议案件25件，涉及劳动者1278人。全年各级劳动争议仲裁委员会审理结案177件，结案率为95.68%。此外，各地还以非立案的 ...
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月16日发布)第八条的规定，劳动争议案件应由用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层人民法院管辖。由于我市法院现行的关于劳动争议案件诉讼管辖的有关规定与最高 审判委员会2004年4月12日第六次(总第120次)会议讨论通过，决定将劳动争议案件诉讼管辖问题作如下调整：自2004年7月1日起，不服北京市劳动 ...
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和社会保障局：为进一步落实国务院办公厅《关于农民进城务工就业管理和服务工作的通知》精神以及市政府、劳动和社会保障部的要求，依据《劳动法》、《 企业拖欠农民工工资问题领导小组”(以下简称“领导小组”)。小组成员单位应包括劳动关系、工资、监察、仲裁、信访等部门。领导小组下设政策指导组、监督检查组、突发事件 ...
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