流动服务体系，完善高技能人才信息发布制度，定期发布高技能人才供求信息和工资指导价位信息，引导高技能人才遵循市场规律合理流动。鼓励人才交流和社会各类职业 向学生收取培训费用。 职工经单位同意参加脱产半脱产培训，应享受在岗人员同等工资福利待遇。对参加当地紧缺职业(工种)高技能人才培训，达到相应职业资格且被 ...
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监管，建立协同监管机制，发挥社会监督的作用。启动企业年金市场规范监管工作，指导有条件的地区将社保经办机构经办的企业年金业务平稳移交合格的经办主体。 健全集体协商和集体合同制度。完善企业工资分配宏观调控体系，继续推进工资指导线、劳动力市场工资指导价位和行业人工成本信息指导三项制度建设。进一步加强劳动争议 ...
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十一条公共就业服务是指劳动保障部门提供的公益性就业服务，包括职业介绍、职业指导、就业训练、社区就业岗位开发服务和其他服务。第三十二条公共职业介绍 和特殊服务对象参加免费或部分免费的培训；(四)在服务场所公开发布劳动力市场工资指导价位信息、当地岗位空缺信息、职业供求分析信息和职业培训信息；(五)办理失业 ...
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晋级增资和专业技能岗位津贴等激励机制。各企业可根据当地发布的工资指导意见、劳动力市场工资指导价位、企业人工成本、职工生活费价格指数变动情况等国家和自治区宏观调控 企业内部各类技术等级制定并实行岗变薪变，各级劳动和社会保障部门负责加强宏观指导。三、被聘用上岗的高级技能、技师及高级技师者，其住房控制标准、 ...
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。完善公共就业服务制度，加快农村劳动力转移就业服务体系建设。完善劳动力市场工资指导价位制度，健全劳动关系协调和劳动争议处理机制。（劳动保障部、发展改革 十）深化财政体制改革。继续推动“省管县”财政管理体制改革试点，研究起草有关指导意见。深化预算管理制度改革。推进非税收入收缴管理改革，建立规范的政府非税 ...
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负责人、企业行业和职业院校代表，以及有关方面专家组成高技能人才校企合作培养协调指导委员会，研究制定校企合作培养高技能人才的发展规划，确定培养方向和目标， 服务体系，完善高技能人才信息发布制度，定期发布高技能人才供求信息和工资指导价位信息，引导高技能人才遵循市场规律合理流动。探索引进国内紧缺、企业急需的 ...
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改革。全面推进农村集体经济组织产权制度改革，出台推进农村集体经济组织股份合作制改革的指导意见。（省农业厅牵头）建立财政、金融扶持农业、林业龙头企业、农民专业 集体协商三年行动计划”，完善工资指导线、工资指导价位、国企薪酬管理及劳动标准制度，健全企业职工工资正常增长机制。（省人力资源社会保障厅牵头）（ ...
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推进财税体制改革。进一步完善全市财政预算管理体制，加强对园区财政预算的管理和指导，确保市级财政管理的完整和规范。继续深化非税收入收缴管理制度、部门预算制度 工资集体协商制度、行业和工种参考工资指导价位公布制度，建立健全职工工资正常增长机制和支付保障机制。（劳动和社会保障局）15．健全覆盖城乡的社会保障 ...
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制度，提高企业员工的社会保障水平。13、确保工资按时足额发放。严格执行最低工资制度和劳动力市场工资指导价位制度。对进城务工农民，用工企业在试用期间 管理制度，规范用工行为，提高用工稳定率。坚决查处不依法签订劳动合同、拖欠工资、逃避参加社会保险、强迫超时加班以及联合非法职业中介诈骗等违法违规行为。及时 ...
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教师学历均应达到本科或本科以上，“双师型”教师达到60%以上，其中实习指导教师占10%以上。高等职业院校专任教师中研究生学历达到30%，具有“双师”素质 资格考试机构，避免重复建设。加强对全市行业特殊工种鉴定工作的综合管理和业务指导。建立和完善劳动力市场工资指导价位体系，建立技术工种岗位从业人员以岗位 ...
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