、私营企业根据生产经营的需要，依法招聘员工，依法签订、变更、终止或者解除劳动合同，并依法为从业人员办理社会保险。第十七条个体工商户、私营企业开发 中级以上专业技术职务资格的从业人员，可以由人事行政管理部门人才服务机构提供人事代理服务；在个体工商户、私营企业中工作的科技人员、大中专毕业生，依国家和自治区 ...
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。农民专业合作社以其成员为主要服务对象，提供农业生产资料的购买，农产品的销售、加工、运输、贮藏以及与农业生产经营有关的技术、信息、劳务等服务 管理、技术人才到农民专业合作社工作。农民专业合作社应当与其招用的人员依法签订劳动合同，并按照国家和本经济特区有关规定参加各项社会保险。高校毕业生应聘到农民专业 ...
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宾馆、招待所和培训中心等非物流配套设施，物流仓储用地建设的各类房产，不得对外销售。物流项目中配套设施用地面积不得超过总用地面积的10%。形成准入意见后， 。3.对物流企业当年新招用持《就业失业登记证》人员，与其签定一年以上期限劳动合同并依法缴纳社会保险费的，经税务机关批准，按实际招用人数予以定额依次扣 ...
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和复转军人自主创业。2006年起，对其从事个体经营的(除建筑业、娱乐业以及销售不动产、转让土地使用权、广告业、房屋中介、桑拿、按摩、网吧、氧吧外)， 、按政策规定由政府安排就业的复转军人或登记失业人员，与其签订3年以上期限劳动合同并依法缴纳社会保险费的，可按实际用工人数，每人县政府一次奖励企业2000 ...
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。积极推进收入分配制度改革，着力提高低收入者的收入水平，缩小收入分配差距。规范企业用工行为，全面推行劳动合同制度，到2008年实现各类企业与劳动者普遍依法签订 参与兴办，促进文化产业投资的多元化、公共化、社会化。鼓励和引导音像制品销售、网吧、娱乐业向连锁化、品牌化、规模化方向发展，重点引导从事图书音像 ...
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和维护职工的各项合法权益，在平等协商的基础上与职工签订劳动合同，并健全集体合同制度，保证双方权利与义务对等。严格执行《安徽省工资支付规定》 。充分利用中小企业国际市场开拓资金，支持非公有制企业开拓国际市场，拓展海外生产、销售和服务网络。25.提高企业经营管理者素质。鼓励企业经营管理人员参加各种形式的 ...
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购销存量)合理定员定岗。原则上每个粮食购销公司管理人员不超过7人，粮食收购和销售人员按50至100万公斤粮1人来配置，省级储备粮和代储中央储备粮的 ，调动企业干部职工的积极性。对选聘的员工全面实行劳动合同制，企业与员工通过平等协议签订劳动合同，确定新型劳动关系。(二)国有粮食附营企业1、粮食加工、粮油 ...
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附 │省交通厅、物价局、财政厅│向车辆单位或个人收取│ 三年 ││││加费│││││60 │劳动部门│1．劳动合同鉴证费 │劳动部、国家物价局、财政│向合同双方收取││││││部││││61 ││2．各类社会保险基金管理 │省劳动厅、物价局、财政厅│从保险基金总额中 ...
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登记费，毕业生报到证工本费，人事争议仲裁费，计算机应用能力培训考核收费，出国留学代理服务费，机关事业单位工人技术岗位证书费２．省人事考试中心：专业技术资格报名 厅机关：职业资格证书工本费，技工学校招生报名考务费，劳动争议仲裁费，劳动合同鉴证费，劳动鉴定收费，技工学校新生录取费，工人培训考核收费２．省 ...
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，上述人员须与外资研发中心或其所在外商投资企业签订1年以上劳动合同（包括通过人才代理机构签订的劳动合同），以企业提交申请的前一日人数为准。（四）“设备” 政策的设备的监管。对于研发中心违反规定，将享受税收优惠政策的设备擅自转让、销售、移作他用或者进行其他处置的，按照有关规定予以处罚，自违法行为发现之日 ...
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