办法，在新办法出台前，机关事业单位实行人事代理的专业技术人员、管理人员、大中专毕业生等聘用人员，按照《郑州市人民政府关于印发〈郑州市机关事业单位社会保险制度 郑政办(1995)35号文件和现行有关规定执行。本市参保范围外调入人员自调入之时距法定正常退休年龄不足10年者，在办理参保手续时，应按调入地当时 ...
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、市财政和市社会保险部门共同制定。3．科研机构在实行企业化转制时，对部分接近退休年龄的正式职工，即男年满55周岁，女干部年满50周岁，工龄满20年；女工 ，本人自愿并提出书面申请的，经批准，可办理提前退休手续，享受正常退休待遇。其中对高级专业技术人员的提前退休需经市人事管理部门审批。4．科研机构在实行 ...
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，如本人愿意继续从事个体私营企业工作，且距本人法定退休年龄不满两年的，可办理提前退休手续。自愿提前退休的人员，须由本人提出书面申请并填写《离岗创办和 到私营企业工作的，可按我市首次职称评聘规定的评审条件，直接报评相应的专业技术职务任职资格；我市首次职称评聘之后进入机关的公务员，离岗创办和领办私营企业或 ...
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法人,可在资质证书附注原单位名称。确定资质等级时,适当放宽注册资本金、专业技术人员和业绩标准条件。(十一)落实职工工资福利和社会保障政策。事业单位转 改制时,对改制基准日前连续工龄满20年且5年内(含5年)达到法定正常退休年龄的职工,经本人申请、单位同意、当地人事部门批准,可以实行内部离岗退养,退养后 ...
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重新确定其工资待遇。对首次聘用时由专业技术岗位或管理岗位受聘到工勤岗位的人员，任原职务满5年且符合订立聘用至退休合同条件的，可以保留其国家规定的工资 （八）离岗退养期间的生活费以其本人退养前的工资为基数，按其本人到达法定退休年龄时的工作年限对应的退休费比例计发。职务岗位津贴等按职务拉开差距的项目按退休 ...
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沪人员的社会保险若干问题提出如下处理意见：一、转移进沪人员的年龄应掌握在距法定退休年龄5年以上（引进人才的年龄分别由市人事局、市劳动和社会保障局按各自有关 层次紧缺专业的学科带头人、个别特殊需要的专业技术人才及进沪后能为本市带来较大经济和社会效益的人员，进沪年龄可适当放宽，但需由市人事局、市劳动和社会 ...
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二）接收普通高等学校毕业生； （三）由文职干部改任； （四）招收军队以外的专业技术人员和其他人员。 战时根据需要，可以从士兵、征召的预备役军官和非军事部门的人员中 岁和六十岁。 十三、第十六条修改为：专业技术军官平时任职的最高年龄分别为： （一）担任初级专业技术职务的，四十岁； （二）担任中级专业技术 ...
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劳动者中的女性比例提高。（5）高级专业技术人员的女性比例达到35%。（6）认真执行好退休政策，积极推进男女同龄退休。（7）缩小男女非农就业率和收入差距 和心理特点的心理知识宣传普及，积极开展妇女心理咨询、辅导和危机干预，提高不同年龄、不同群体妇女生理、心理素质和社会适应能力。（10）引导和鼓励妇女参加 ...
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合同3、外商投资企业生产内销产品进口原材料（二）核准事项1、外商投资先进技术企业和产品出口企业确认2、汕头经济特区企业进出口经营权3、外国、台港澳地区常驻 专业技术人员延长离退休年龄2、科级非领导职务职数和任职资格3、机关事业单位工作人员年度考核结果4、行政事业单位人员工资5、工龄更改6、提高干部退休 ...
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局行政许可实施办法编号行政许可事项1职业介绍机构的设立2外国人入境在深圳就业3台港澳人员在深圳就业4民办技工学校的设立5民办职业培训机构的设立6职业技能鉴定机构的 行政许可条件（一）年满18周岁，身体健康；（二）具有从事其工作所必须的专业技能和相应的工作经历；（三）无犯罪记录；（四）有确定的聘用单位； ...
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