工资基金管理办法，根据国务院一九八八年第１２号令关于《现金管理暂行条例》的规定，结合我市近年对部分集体所有制单位试行工资基金管理的情况，制定本办法： 一、 不得高于劳动生产率的增长幅度。要留有余地，以丰补欠。 工资总额的组成，按国家统计局的有关规定执行。 三、各企业单位的工资总额，需经上一级劳动工资 ...
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的300%为基数,下同)的2%缴纳,由参保单位按月代扣。职工工资总额按国家规定的统计口径计算(下同)。(二)纳入国家公务员医疗补助范围的国家机关、事业单位和社会 单位结合实际确定。(二)公务员的个人帐户资金由两部分组成:一部分由在职职工按本人上年月平均工资的2%向医保经办机构按月缴纳,并全部划入其个人 ...
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６月，将城镇各类企业及其职工、企业化管理的事业单位及其职工以及省级人民政府规定应纳入范围的城镇个体工商户等全部纳入基本养老保险统筹范围；２０００年，将 企业缴费比例。力争在２００２年前将全国企业缴纳基本养老保险的费率控制在职工工资总额的２０％以内，切实减轻企业负担。职工个人缴费比例逐步提高，１９９９年 ...
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个人以其月工资额作为缴费基数。工资总额的计算口径，以国家统计局规定为准。职工工资总额超过所在地（市）上年度职工平均工资３００％以上的部分，不计入个人 ）设立省社会保险监督委员会。委员会由政府代表、企业代表、工会代表和离退休人员代表组成。委员会应加强对社会保险政策、法规执行情况和基金管理工作的监督。十一 ...
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县（区）劳动鉴定委员会由当地劳动、卫生、财政等行政部门和工会组织的主管人员组成。劳动鉴定委员会的办公室设在同级劳动行政部门，负责劳动鉴定的日常工作。劳动鉴定委员会 ）工伤保险基金的利息；（四）法律、法规规定的其他资金。第三十四条工伤保险费由企业按照职工工资总额的一定比例缴纳，职工个人不缴纳工伤保险费。 ...
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认真贯彻执行。.全区各级党政群机关、事业单位人员编制和工资基金相结合管理暂行办法为了认真贯彻中共中央、国务院《关于制止机构、编制和干部队伍膨胀的通知》（中发 组织、人事部门下达的增干计划。第五条工资总额的组成按国家统计局规定的范围执行，包括：计时工资、基础工资、职务工资、计件工资、各种奖金、各种津贴、 ...
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按在职人员工资总额和退休人员退休金总额之和的2%缴纳特殊医疗补充保险金。第十六条居民基本医疗保险费由参保人员个人缴纳的资金和政府财政补助的资金组成。（ 参加统账结合基本医疗保险的在职和退休人员按上年底申报核定的本人工资总额和退休金总额，按规定比例一次性划入下年度基本医疗保险个人账户。新参保人员，在办理 ...
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保障行政部门、人事行政部门、卫生行政部门、工会组织、工伤保险经办机构代表以及用人单位代表组成。委员会办公室设在劳动保障行政部门，负责劳动能力鉴定的日常工作。第十五条 费率划分为三类五个档次。一类行业不划分档次，基准费率为用人单位职工工资总额的0.7%；二类行业划分为二个基准费率档次，第一档次基准费率为 ...
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1．本《方案》实施前已退休的人员按规定补缴10年养老保险费后，其基本养老金由基础性养老金和缴费性养老金两部分组成：(1)基础性养老金＝本省上年度职工月平均工资 企业职工基本养老保险条例》执行。 十二、农垦企业用于补充养老保险的费用，在工资总额5％以内的准予列入企业成本。 十三、本《方案》所称本省职工月 ...
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我市实际，提出以下意见：一、企业缴纳基本养老保险费的比例，一般不得超过企业工资总额的20％，目前企业缴纳基本养老保险费的比例尚未达到20％的县、 缴费性养老金。过渡性养老金中保留的社会性养老金，仍按十政发[1996]15号文件规定调整，直至调整完为止。 七、进一步扩大基本养老保险覆盖范围，尽快适应多种 ...
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