保障额度或保障金额不足50％时，建筑业企业应当限时补足。逾期不补的，劳动保障行政部门会同建筑业行政管理部门商项目业主从应付工程款(或质量保证金)中直接垫付。 报告的，由开工报告审批单位告知工程所在地劳动保障行政部门。第十三条 建筑业企业应当依法规范用工行为，与农民工签订劳动合同，建立用工台帐，并按月以 ...
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在开工前按规定缴纳民工工资保障金；按照依法签订的劳动合同约定的日期、支付标准、支付方式按月支付农民工工资，并不得低于当地最低工资标准。各施工工地 新企业等方式逃避还款责任。各级司法部门要确定法律援助机构，为施工企业和农民工提供法律援助，指导公证机关做好拖欠工程款还款协议赋予强制执行效力公证。各县(区) ...
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。有些项目层层分包，大小老板层层克扣，导致农民工工资难以兑现。三是用工单位和农民工合同意识薄弱，劳动合同管理不规范。很多企业与用工人员不签订正式 协同作战，全力以赴，切实抓紧抓好。二、认真开展清查工作，从严惩处拖欠克扣农民工工资行为各地区和各有关部门要认真贯彻落实全国清理拖欠工程款电视电话会议和国务院 ...
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职业技能实训基地建设。——劳动关系协调和劳动权益保护。全面推行劳动合同制度，着力提高小企业和农民工劳动合同签订率，扩大集体合同覆盖面。规范劳务派遣用工 开展社区文化、村镇文化、校园文化、家庭文化等群众性文化活动，积极开展面向农民工和残疾人等群体的公益性文化服务。完善公益性演出补贴制度。加大对地方特色和 ...
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号各县（市）区人民政府，市政府直属各单位：经市政府同意，现将《佳木斯市农民工医疗保险暂行办法》、《佳木斯市城镇老龄居民医疗保险暂行办法》、《佳木斯市被 保险管理局办理参保手续。第十二条与用人单位建立三年以上劳动关系并签订规范劳动合同的农民工，随用人单位按《佳木斯市建立城镇职工基本医疗保险制度实施方案及 ...
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城乡社会保障体系，进一步扩大社会保险覆盖面，提高社会保险待遇水平；努力构建和谐稳定的劳动关系，更好地维护劳动者的合法权益；加快推进职业技能培训工作，为建设 合法权益的执法检查力度，督促用人单位与农民工依法签订劳动合同，及时足额支付工资，切实维护农民工的合法权益。（三）强化职业教育管理，开展职业技能鉴定 ...
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目标。（一）指导思想：按照贯彻落实科学发展观、构建和谐社会的要求，把改善农民工居住条件作为解决城市低收入家庭住房困难的一项重要内容，加强领导，明确责任， 劳动合同中明确约定。（三）用工单位要按用工劳动合同约定，积极主动，广开渠道，增加房源，逐步改善农民工的居住条件。四、设计合理规范，保证基本设施齐全。 ...
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工资的60%核定缴费基数；超过300%的，超过部分不计入缴费基数。用人单位缴纳农民工养老保险费，以本单位属于参保缴费范围的农民工缴费基数之和乘以10%计缴； 根据国家有关规定另行制定。第十九条用人单位不按规定与农民工订立劳动合同、不按规定为农民工办理参加养老保险手续或不按规定足额缴纳养老保险费的， ...
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等行业安全生产形势依然严峻，历史上长期积累遗留下来的国有企业老工伤问题、农民工工伤问题日益突出，迫切要求加快工伤保险制度建设，尽快扩大覆盖范围。部分国有 《最低工资规定》等工资分配法律法规情况的监督检查。4.加大劳动保障监察执法力度。以劳动合同签订、工资支付、社会保险费征缴、清理整顿劳动力市场秩序等为 ...
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，追缴社会保险费7.23亿元，补签劳动合同48.37万份。开展拖欠农民工工资专项检查，全省共清理拖欠农民工工资10.77亿元，基本建立了解决建设 富余劳动力培训、转移就业和社会保障一体化工程，选择有条件的地区开展城乡统筹劳动保障示范区建设，引导和组织农村富余劳动力向非农产业和城镇有序转移。3.完善市场 ...
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