完成。由于移交工作时间紧、任务重、政策性强，事关企业和职工的切身利益，各地劳动保障部门要高度重视，加强领导、精心组织，认真、严谨、规范地做好这项工作， ，并向劳动保障部门履行报备手续，并与具备资格的企业年金基金管理机构签订基金管理合同。在履行企业年金方案报备之前，不得再以“企业补充养老保险”的名义提取 ...
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预算。省、州(地、市)、县(区)应按照《青海省＜失业保险条例＞实施细则》有关规定将失业保险基金用于促进下岗失业人员再就业。 二、再就业资金主要用于 3年以上劳动合同以及在社区开发公益性岗位安排原属国有企业大龄就业困难对象的企业(单位)，按其为符合规定条件的国有企业下岗失业人员实际缴纳的基本养老保险费和 ...
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中列支；自收自支(含企业化管理)事业单位，在税前从自有经费中列支。 第九条养老保险费采取单位直接缴纳或特约委托收款的结算方式，单位应于每月10日前办理申报 单位所在社会保险机构。 第二十一条工作人员因参军、升学、解除劳动合同、辞职等原因中断养老保险关系的，由单位到机关事业社会保险机构为其办理停保手续， ...
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省属企业的主管部门，要按照当地政府的统一部署，督促所属企业尽快与职工全面订立劳动合同。各地要着重加强对金融系统、乡镇企业、私营企业和个体经济组织与其职工订立劳动 。原固定职工改为合同制职工后，其转制前按国家规定计算的连续工龄视同社会养老保险的缴费年限。以上意见如无不妥，请批转各地、各有关部门贯彻执行。 ...
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范围内的所有用人单位。包括全市范围内的各类企业、个体经济组织；与劳动者建立劳动合同关系的国家机关、事业组织、社会团体；民办非企业单位；法律、法规规定的 。(3)职工社会保险制度。主要内容包括用人单位和职工依法参加社会养老、失业、医疗、工伤、生育保险，依法缴纳社会保险费的责任和方法等。(4)工时及休假 ...
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严格按照《上海市机关事业单位工人计划管理暂行办法》(沪人[1997]135号)执行，签订聘用合同。未按规定擅自使用的应予清退。 二、确因工作需要已经使用的非在编 医疗保险费后，区、县社会保险事业管理中心按本人缴费基数的11％为其建立个人养老保险帐户，计入缴费年限。 五、本《通知》下发前已经使用的非在编 ...
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和省的有关规定执行。第二十二条对参加社会养老保险并按时足额缴纳保险费用的用人单位的劳动者，被终止或者解除劳动合同后，如再次就业并继续按照规定缴纳养老 ，用人单位建立职工经济补偿制度，经济补偿金的列支渠道、提取比例和使用办法由省劳动行政部门会同省计经委、财政、税务等部门共同制定。第二十四条用人单位依据《 ...
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所在地址现居住地址居民身份证号码社会(养老)保险号码就业登记证号码联系方式甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《江苏省劳动合同条例》及有关法律、法规规定 安排乙方从事有职业危害作业的，应定期为乙方进行健康检查。(三)乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业 ...
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其他资金分开管理，实行专项存储，专款专用，任何单位和个人不得挪用。(三)补充养老保险费用免征税、费。 八、享受条件和待遇给付(一)职工符合法定退休条件并 安全。(二)受委托经办企业补充养老保险的机构，应与委托方共同商定基金投资方向和投资组合方案。 十一、基金转移(一)职工劳动合同期满后至其他企业就业或 ...
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因其有残疾而拒绝或变相拒绝招用。三、用人单位招用残疾人必须按照《天津市实施劳动合同制度规定》（天津市人民政府令［２００２］第４８号）第三条“用人单位和与 发布的有关法规、政策的规定，依法为招用的残疾人办理和缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险等社会保险费。九、在落实各单位按比例安排残疾人就业规定中 ...
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