严格管理；（三） 实行每日防火巡查，并建立巡查记录；（四） 对员工进行消防安全培训，管理本单位的专职消防队、志愿消防队。第十七条 物业服务企业应当履行 负责。建筑物进行局部改建、扩建和内装修时，建设单位应当与施工单位在订立的合同中明确各方对施工现场的消防安全责任。施工单位应当指定专人负责施工现场的消防 ...
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处罚； (四)公司负责基金销售业务的部门取得基金从业资格的人员不低于该部门员工人数的二分之一，负责基金销售业务的部门管理人员取得基金从业资格，熟悉基金 影印件。 基金销售机构销售基金产品时委托其他机构进行客户身份识别的，应当通过合同、协议或其它书面文件，明确双方在客户身份识别、客户身份资料和交易记录 ...
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中心城区企事业单位，要严格执行最低工资标准，引导企业适当提高员工待遇，完善工资支付规定。规范农民工劳动合同的签订和管理。加大劳动保障执法监察力度，切实维护 优惠。鼓励周边地区的大中型工商企业在宜春中心城区设立总部和建设职工生活区、培训中心等，土地出让金、报建规费减免等采取“一事一议”的办法给予政策优惠 ...
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督促有关单位负责解决。(三)督促整理工程有关文件和技术档案资料；(四)按合同要求督促完成培训工作、建立运行规章制度。工程验收及维护阶段：(一)协助建设单位组织工程 人员20人以上，其中信息技术人员10人以上；专职开发人员不少于单位全体员工的30％；(三)注册资本在50万元以上，近两年的财务状况良好；( ...
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其它0分二、专业能力分专业能力分部分满分为35分，由专业能力和专业培训等2项要素组成。'特殊才能'的人才，专业能力的计分标准另行制定。(一)专业能力 或投资创办的企业连续三年缴税额在100万元及以上或投资创办的单位聘用本市员工100人及以上2、投资额在500万元人民币及以上 15分或投资创办的企业连续 ...
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终止或解除劳动关系后，应当在7日内到当地劳动保障行政部门办理合同鉴证手续。第十六条 员工200人以上的用人单位依法进行20%以上的裁减或一次性裁减40人 十一条规定的，由劳动保障行政部门给予警告，责令用人单位限期对有关人员进行相关培训，取得相应职业资格证书后再上岗；用人单位逾期不改正的，按每违规使用1 ...
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机制。对由乡镇统一组织向南平中心城市纺织服装企业输送的农村劳动力，与企业签订劳动合同并用工一年以上的，每输送一名给予乡镇100元奖励。奖励金从南平中心城市 技能培训，结业后输往用工企业就业；或由用工企业先将新招用的员工送往培训机构进行理论培训，再回到企业进行实践锻炼并留在企业就业。3．突出本地适用人才 ...
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人事代理业务的管理，指导卫生事业单位按照有关规定施行人事代理工作；负责为乙方培训开展人事代理业务的工作人员；及时向乙方通报有关人才人事工作政策，共同制定开展 、承办社会保险工作；办理各类人员进出手续；指导《聘用合同》和《岗位聘任合同》的签订；协助用人单位做好员工的年度考核工作及其他相关工作。 二、主要 ...
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集成费和技术服务费)应占工程项目总值的30％以上(即不低于6000万元)；工程按合同要求质量合格，已通过验收并投入实际应用。 2．企业注册资本1200万元以上，近 完备的客户服务体系，并设立专门的机构。 8．企业具有系统的对员工进行新知识、新技术培训的计划，并能有效地组织实施。 9．企业没有出现验收未 ...
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书面档案和电子档案。第六十一条 保险中介机构的业务管理部门应定期进行业务技能培训，防范因专业疏忽与过失可能产生的风险。第六十二条 保险中介机构的业务管理部 的工作，应在数量上规定一定的员工比例以满足业务发展的需要。第七十七条 分支机构对外签订委托协议，应当遵照总公司下发的标准合同文本的种类和格式。如因 ...
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