实际贯彻落实。 重庆市人民政府国有资产监督管理委员会 二○○九年十月二十日 重庆市国有资产监督管理委员会关于加强和改进市属国有重点企业法制建设的指导意见 2003年以来，市属国有 ，对法律风险进行辨识、分析和评价，制定法律风险化解或利用方案，做好企业内控岗位授权、内控报告、内控批准、内控责任、内控考核 ...
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教育培训体系，建立起拥有3万多所职工培训院校、培训中心的多层次、多规格、多形式的培训基地，基本适应了经济建设对培训工作的需要。在艰革 对企业员工进行思想政治教育和职业道德教育要按照中宣部、国家经贸委《关于加强和改进企业思想政治工作的若干意见》要求，适应建立社会主义市场经济体制的需要，充实和改进思想政治 ...
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军需生产部：.现将全国企业管理现代化创新成果审定委员会《关于发布第二届国家级企业管理现代化创新成果的决定》转发给你们，请按照“决定”的要求组织宣传学习和推广 企业管理现代化成果中优选出来的，基本反映了我国企业管理的先进水平，显示了企业经营管理者和职工在深化改革、扩大开放的实践中的开拓创新精神，也反映了 ...
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规定要求，迅速建立矿山安全监察机构，配备矿山安全监察人员。经国家编委同意，全国各地共配备矿山安全监察工作人员一千七百人。其中，矿山安全监察处二百七十 使职工群众关心和监督条例的实施。要求广大职工领会《矿山安全条例》对本工种提出的安全技术要求，结合本企业的安全操作规程，做到遵章守纪，严格贯彻执行。同时向 ...
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基金，工龄连续计算。停薪留职的期限和其他有关问题参照原劳动人事部、国家经济委员会《关于企业职工要求“停薪留职”问题的通知》（劳人计［1983］第61号） 待业救济金。被辞退的富余人员的待业救济金标准及领取期限，可参照国务院《国营企业职工待业保险暂行规定》（国发［1986］77号）执行。被辞退的富余人员 ...
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、因评估发生的损失，因政府规划搬迁、征用等发生的损失比照固定资产损失的要求进行审核。 9、审核竣工决算、验收和移交报告是否正确，与在建工程的 税务总局、国家发展和改革委员会关于印发外商投资项目采购国产设备退税管理试行办法的通知》(国税发[2006]111号)等文件的规定，按照《外商投资企业采购国产设备 ...
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，工龄连续计算。停薪留职的期限和其他有关问题参照原劳动人事部、国家经济委员会《关于企业职工要求“停薪留职”问题的通知》(劳人计[1983]第61号)执行。 第十 的通知》(穗府[1989]43号)的有关规定执行。 第十六条 富余人员经企业批准，可以辞职或调出。对半年内无法安排原技术对口岗位的富余人员， ...
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单位国有资产管理办法〉的通知》等有关文件的规定办理。附：财政部、国家科学技术委员会关于印发《科学事业单位财务制度》的通知财文字(1997)25号各省、自治区、 。第三十七条 科学事业单位对外单位投入的要求回报的投资，应当用于兴办具有法人资格的经济实体，并按照国家有关规定，依法签订投资协议或者合同，明确 ...
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批复》的要求，以及国务院发布的关于进一步扩大国营工业企业自主权的暂行规定，为了进一步调动企业和职工的积极性，打破国家与企业、企业内部的两个“大锅饭”，把经济搞活 订。7、下放干部任免权。具体内容由市委工业部另发通知。以上各项改革内容，如无不当，建议市政府批转实行。 北京市经济委员会一九八四年六月二十日...
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职工退休审批工作的管理，坚决制止和纠正违反国家规定提前退休的行为各区县、各部门和企业必须严格执行国家关于企业职工退休条件的规定。劳动行政部门要重视和加强 服务委员会及各分会的工作，将退休管理服务工作逐步由企业转向社区，从而减轻企业的社会事务负担，增强企业的竞争能力和发展活力。建立全市统一的企业职工养老 ...
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