，其产品价格和收费，必须按国家规定的价格政策执行。 六、人才政策中专毕业生分配到乡镇企业，其人事关系、粮户手续留在县、乡镇企业管理局或乡镇政府，全民 ，由人事部门另行分配工作。等分配期间，工资由县乡镇企业管理局或乡镇政府发给。大中专毕业生到乡镇企业工作，应与企业签订合同，一般不得少于三年，合同期满，可 ...
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。 二、加快人才开发，推动科技进步5、有计划地分配大中专毕业生到乡镇企业工作。每年进入乡镇企业工作的大中专毕业生总数要占到当年参加分配总人数的10%以上。凡 。有条件的企业要创办职工技校。要有计划地选送有培养前途的职工到大中专院校进行培养深造。 市县两级科技发展基金的20%要用于乡镇企业职工的培训。 ...
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四)留学回国人员；(五)从外地引进的各类专业技术人员、管理人员和大专以上学历的毕业生；(六)国家政策允许流动的其他人员； 第十五条 人才市场中介组织从事人才中介 的专业技术人员、管理人员；(五)不包分配暂未落实工作单位的大中专毕业生，自愿要求并由毕业生就业指导部门分配到乡镇、街办企业和私营、个体企业及 ...
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做好1995年粮食产销工作的通知80漯政(1995)52号关于加强地方病防治工作的通知81漯政(1995)58号批转市大中专毕业生分配工作领导小组办公室关于做好 1995年大中专毕业生就业工作意见的通知82漯政(1995)64号关于下达1995年环境保护目标的通知83漯政(1995)67号批转漯河市 ...
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，对第一完成人的分配额应不低于总提成的40％。 第十一条鼓励和引导大中专毕业生到非国有单位工作。对志愿到非国有单位工作的统招应届大中专毕业生 县(市)人事部门可在财政列支经费中再分别奖励3000元、2000元。对本地生源本科毕业生，主要是承诺通过各种办法、途径，确保从优从快落实工作单位，使其尽快为平凉 ...
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和再就业政策，加大对自主创业的政策扶持，鼓励下岗失业人员、退役士兵、大学毕业生和归国留学生等各类人员创办企业，开发新岗位，以创业促就业。区县、乡镇 产品的品牌经营上予以重点扶持，对自主创业做出重大贡献的海外归来人员和大中专毕业生实行奖励。鼓励公众创办民办非企业单位。民办非企业单位在土地使用、办公用房、 ...
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进行聘任。特殊情况需聘任职务的，须报经党组审批。第十一条接收当年应届大学毕业生和复转军人，由人事部（处）根据各部门用人计划和工作需要，统一组织考核政审， 公司，必须符合以下条件：（一）达到规定的为本公司服务期限１．接收的应届大中专毕业生、复转军人工作五年以上（不包括见习期）；２．商调人员工作四年以上 ...
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人员和管理人员；(四)非国有企业单位的各类人员；(五)尚未落实就业单位的各类大中专毕业生；(六)辞职或被辞退的机关工作人员、企事业单位专业技术人员和管理人员；( 人事代理，人才中心出具证明，公安部门给予办理落户手续。外地生源的高校大专以上毕业生可参照办理。第十四条流动人员的人擎档案，按照中组郡、人事部 ...
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小孩和弃婴)、亲友；(三)入学前不是本市常住户口的大中专毕业生；(四)技工学校异地招收的新生和分配的毕业生；(五)迁入的科技、普教、劳改劳教场所的干部 少管人员。(五)按国家计划统一录取、分配的普通高等、中等专业学校新生和毕业生；出国取得学士以上学位的留学生。(六)经批准调进的担任省、市副局级以上职务 ...
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探亲4.市外进出口企业在甬设立分支机构5.设立外商投资企业分支机构6.外商投资企业对外担保7.县(市)、区设立自费开发区8.设立市级开发区9.大中专毕业生首次定职10.生产企业'两纱两布'自营出口权11.生产性企业进出口经营权12.出口项下退赔外汇支付13.进口废物14.投资、担保15.购买货代发票 ...
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