几个名按几分之一计算。信息科应确保我市信息工作居全省靠前位次，信息奖分按各科室(单位)奖励分的平均分计算。(三)大督查，督查件按时办结率达100％记 发放和提拔任用等方面同等条件下予以优先考虑。第十二条市政府办公室年终目标管理奖和文明单位奖合并发放，分为五个档次。各个档次的标准，由市政府办党组根据资金 ...
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自发布之日起施行。注：公务员及执行机关工资标准的事业单位人员，被评为'崇文区优秀人才贡献奖'，由区委、区政府授予荣誉称号，奖金标准结合年终督察考核奖另行制定。附件2：崇文区优秀人才贡献奖候选人推荐书(单位推荐用)姓 名工作单位中共崇文区委组织部 印制崇文区人事局二OO五年七月姓 名 性 别 出生年月 ...
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工资随经济效益提高而增长的部分，当年按月或按季累计预提，计入成本，年终结算。按月(季)累计预提数应按当月(季)累计的净上缴税利比上年同期增长 )对实行工资总额同经济效益挂钩浮动办法的企业，开征工资调节税，同时，不再征收国营企业奖金税。企业当年实际发放的工资总额超过上年工资总额基数百分之七以上的部分，要 ...
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，列入成本的职工福利基金按挂钩的工资基数加上列入成本的各种物价补贴和原材料、燃料节约奖后的１４％提取。２．列入成本的工会经费，按挂钩的工资基数加上列入成本的 成本的各种物价补贴和原材料、燃料节约奖后的１．５％提取。五、实行工资同销售（工作）量及上缴税金复合挂钩的企业，在年终清算时，首先应计算与销售（ ...
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企业职工工资随经济效益提高而增长的部分，当年按月或按季累计预提，计入成本，年终结算。按月（季）累计预提数应按当月（季）累计的净上缴税利比 一）对实行工资总额同经济效益挂钩浮动办法的企业，开征工资调节税，同时，不再征收国营企业奖金税。企业当年实际发放的工资总额超过上年工资总额基数百分之七以上的部分，要从 ...
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的更新改造。第五十五条职工奖励基金、用于发放奖金、自费工资改革增加的工资、奖金税。发放奖金的标准应按国家规定执行。第五十六条职工福利基金，主要用于 发生的收支，应按规定分别并入有关季度和年度财务报表。经办国际业务的外币收支，年终时由经办国际业务的部门将外汇有关收支按１２月３１日的外汇买价折算成人民币， ...
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的盈亏包干，以包干通库指标为依据，根据月份粮食财务电讯报告及时拨款或缴款，年终统一结算。县粮食局对所属企业一般不搞盈亏包干，可实行各种形式的经营责行制。 二、需要单独结算的几项财务（１）财政供应粮油、专项（事业、工业）用粮用油和奖售粮，超过基数（计划）销售的部分，省上安排的由省财政负担经营费用补贴和应 ...
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奖惩需要订定本办法。 第2条 各机构主管，对其所属人员，应本综核名实、奖优惩劣之旨、客观公平考核，作适当之奖惩。 第3条 考核区分如下。 一、 应由主管人员就考核表项目评拟，递送考核委员会初核，并经机构主持人核定。但非于年终办理之另予考核或长官仅有一级，或因特殊情形报经总公司核准不设置考核委员会者，除 ...
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财政部门提出申请，经财政部门审核并按规定程序报批后实施。第七条 城乡低保资金年终如有结余，可结转下一年度继续使用。城市低保资金和农村低保资金年终滚 、公正的原则，采取因素分配等方法，科学合理地分配城乡低保补助资金，强化“以奖代补”机制，以加强最低生活保障管理工作。因素分配方法主要依据城乡低保对象数量、 ...
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住房出售收入的70%用于公共租赁住房建设，积极争取中央财政专项补助资金和省住房保障奖补资金。“十二五”期间，市财政每年投入不少于10亿元用于公共租赁住房 市监察局要加大对公共租赁住房建设监督检查力度，一月一调度，一季一通报，年终考核验收，检查结果作为目标责任考核的重要依据。对完成目标任务好、成绩突出的 ...
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