的“4050”人员（计算年龄的截止时间至2007年底），从事个体经营或灵活就业后，申报就业并委托具有资质的劳动保障事务代理机构代理缴纳养老保险、医疗保险的， 的合法权益。(二十八)规范企业裁员行为。国有、城镇集体企业成规模裁减人员的，裁员方案要经职工代表大会或职工大会讨论。其他企业一次性裁员超过50人 ...
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，可以申领失业保险金：（一）用人单位及其职工、城镇个体工商户及其雇工、灵活就业人员按照规定参加失业保险1年以上并足额缴纳失业保险费的；（二）劳动合同期满，未 失业保险金的8%；（三）缴费10年以上的，为本人失业保险金的10％。患有严重疾病确需住院治疗，参加基本医疗保险而且失业后连续缴费的，按照基本医疗 ...
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各县(市)、区人民政府，市政府各部门，市属各单位：《石家庄市市区城镇职工生育保险试行办法》已经市政府第39次常务会议通过，现印发给你们，望认真遵照 建统筹基金，不建个人账户。机关、事业组织(财政拨款)、灵活就业人员缴纳生育保险费标准为基本医疗保险缴费基数的0.4%；企业、自收自支或企业化管理的事业组织 ...
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人员缴纳社会保险费中的个人承担部分和大额医疗保险费应由本人承担，并由用人单位为其代扣代缴。4．对大龄灵活就业人员实行社会保险补贴援助。2007年12月 多的劳动者纳入到社会保险制度的覆盖范围。要逐步完善城镇个体工商户、灵活就业人员参加养老保险的政策，改进基本养老金计发办法，强化缴费与待遇挂钩的激励约束 ...
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的劳动关系、工资支付和社会保险等政策，为灵活就业人员提供服务和帮助。进一步加强劳动保障监察，切实维护灵活就业人员的合法权益。三、完善政策支持体系，落实 和失业保险费计算，个人应缴纳的基本养老保险、基本医疗保险和失业保险费仍由本人负担。对各级政府投资开发公益性岗位安排就业困难人员，签订1年以上劳动合同并 ...
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由省级政府根据当地实际情况确定。目前多数省份都出台了城镇个体工商户和灵活就业人员参加基本养老保险的政策，但具体办法不一致，缴费基数一般为职工平均工资的60％ 管理服务质量，拓展管理服务内容。如逐步在街道社区中为退休人员提供医疗保险管理服务，以满足企业退休人员的医疗、卫生、保健等需要。四是要提高退休人员 ...
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等三项社会保险补贴。对参加过失业保险，家庭人均收入较低且实现灵活就业的“4050”失业人员，给予养老、失业和医疗等三项社会保险补贴。用社会保险的连续性 多的劳动者纳入到社会保险制度的覆盖范围。要逐步统一城镇个体工商户、灵活就业人员参加养老保险的政策，改进基本养老金计发办法，强化缴费与待遇挂钩的激励约束 ...
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2005年底之前核准社会保险补贴但未到期的企业，在剩余期限内按此政策执行。医疗保险补贴只在剩余期限内执行，不予追补。3.对符合贷款条件的劳动 给予社会保险补贴，期限最长不超过3年。灵活就业人员社会保险补贴以上年度在岗职工平均工资为缴费基数，按养老保险费、医疗保险费、失业保险费率计算的缴费额的50%给予 ...
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医疗、失业保险费计算。个人应缴纳的养老、医疗和失业保险费仍由本人负担。对2005年年底前核准社会保险补贴未到期的企业，在剩余期限内按此政策执行。 将更多的劳动者纳入到社会保险制度的覆盖范围。逐步统一城镇个体工商户、灵活就业人员参加养老保险政策，改进基本养老金计发办法，强化缴费与待遇挂钩的激励约束机制， ...
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职工,重新安置工作的,随同接收单位参保;从事灵活就业的,按本条第一款规定办理;已退休人员按《河南省建立城镇职工基本医疗保险制度实施意见》(豫政〔1999〕38 第三十条大病救助保险费按照每人每年40元的标准于每年的7月份同医疗保险费一并缴纳。单位整体参保时,由用人单位从工资中代扣代缴。达到法定退休年龄 ...
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