的培养机制，加快出台民间组织专职工作人员的职称评定、社会保障、工资基金管理等相关规定。2、加强监督管理。完善管理体制，推动建立民间组织发展与管理和涉外 购买服务”的形式，做到费随事转，形成社会事业社会办的发展格局。根据本市事业单位改革总体要求，对公益性民政事业单位实施分类改革，深化改革人事、分配、社会 ...
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本市行政区域内的企业、个体工商户及民办非企业单位(以下统称为用人单位)与劳动者建立劳动关系，应当依据本规定订立劳动合同。国家机关、事业单位、社会团体与劳动者建立劳动 满3年的；(七)在同一单位连续工作满10年以上，且距法定退休年龄5年以内的；(八)实行集体合同制度的企业，职工一方协商代表在劳动合同期限 ...
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提前退休、解除或者终止其劳动合同。但是，任职期间个人严重过失或者达到法定退休年龄的除外。工会主席、副主席、委员优先保证继续劳动的权利。第三章工会的权利 计算，按国家统计局的统一规定执行。企业、事业单位和机关应当如实向工会提供全部职工和工资总额的相关数据。由财政拨款的机关和事业单位，应将工会经费足额列入 ...
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和社会稳定，特提出如下工作意见：?一、保障下岗职工基本生活?(一)在一个企业连续工作十年以上、离法定退休年龄不足十年的留职定补人员的基本生活保障和“协 对这部分人进行就业援助。? (四)大力开展腾岗。凡我市辖区内的各级党政机关、事业单位的后勤服务岗位；社会福利、市政工程建设与维修、卫生保洁、园林绿化、 ...
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专家延长退休年龄依据：《关于干部退休有关问题的通知》(内劳人险字(1986)20号)10、更改参加工作时间、工龄连续计算依据：《国务院关于机关事业单位工作 的通知》(内人险字(1996)6号)9、企业职工退休(正常退休、病退、特殊工种退休)依据：《关于企业职工退休和养老金计发有关问题的通知》(内劳险字 ...
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、科教文卫等工作，协调与社会事务相关的工作。财政所主要承担国有资产管理和财务收支等工作。在具体实施过程中，各地要按照规定的名称、职责规范设置，不得 优异的工作成绩，为再次竞争上岗创造条件。到达法定退休年龄时，办理退休手续。(二)乡镇事业单位人员乡镇事业单位的人员分流政策，可结合本地实际，参照省直事业 ...
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年限计算。 第十四条 2001年10月31日以前参加工作的人员，本人达到法定退休年龄时，其视同缴费和实际缴费年限(以下简称累计缴费年限)男满25年、女 （1）条第二十六条 用人单位违反规定瞒报缴费基数或职工人数的，由劳动保障行政部门按照《劳动保障监察条例》的相关规定予以处罚。 关联法规：国务院行政法规 ...
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的水行政主管部门管理。省级有关部门要按照水利工程“谁受益、谁负担”的原则制定相关办法，规范委托方、受托方、受益方的责任、权利和义务。集中力量抓好大中型 达到法定的退休年龄并办理退休的，按企业职工养老金计发办法计发的养老金低于原事业单位退休金计发标准的差额部分，应当按照国家和省的有关过渡办法的规定解决， ...
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本市行政区域内的企业、个体工商户及民办非企业单位（以下统称为用人单位）与劳动者建立劳动关系，应当依据本规定订立劳动合同。国家机关、事业单位、社会团体与劳动者建立劳动合同 年的；（七）在同一单位连续工作满１０年以上，且距法定退休年龄５年以内的；（八）实行集体合同制度的企业，职工一方协商代表在劳动合同期限 ...
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集体企业、股份制企业、外商投资企业、私营企业等）、机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位及其职工都要参加基本医疗保险。城镇居民中的个体经济组织业主及其从业 享受医疗补助政策。具体办法待国家有关规定出台后，由省劳动保障部门会同财政等部门另行制定。（四）退休人员。退休人员参加基本医疗保险，个人不缴纳基本 ...
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