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七:制止不公平劳动措施 第十条 (a)委员会有权根据以下规定,制止任何人采取影响到商业任何不公平劳工措施(见第八条)。此项权力不受已经确立或可能确立 运输业例外),即使这些案件中可能有影响到商业劳资争议,除非有关州或特区法律上关于由此类机构处理此类案件规定,同本法规定不一致,或同有关法律 ...
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落户,后就业。(二十四)建立区域发展协调机制。建立由省政府直接领导,有关部门共同参加区域发展协调机构,负责审议省内各类资源保护与开发利用、区域重大基础设施建设、各类开发区设立和扩大等关系省域城镇体系规划实施重大事项。协调机构要本着“互惠互利、利益共享、优势互补、共同发展”原则, ...
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各部门,各有关单位:赵建才市长代表市政府所作政府工作报告已经市十二届人大四次会议审议通过,2007年政府系统重点工作已经确立。为确保各项 ,提高转移就业能力。进一步加大农民工工资清欠力度,有效维护农民工合法权益。主要由市劳动保障局、人事局、建委负责落实。(二)不断完善社会保障制度,切实保障人民群众 ...
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我市农村始终坚持不断深化改革,扩大开放,以家庭联产承包为基础统分结合双层经营体制基本确立,农村社会主义市场经济体制新框架初步形成,经济和社会发生了巨大变化, ,全面推进村级民主选举、民主决策、民主管理、民主监督。凡是村里重大事项和群众关心热点问题,都要如实地、按期地向村民公开;凡是涉及村民利益 ...
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名和副主任3~4名组成。理事长不兼任主任。省联社高级管理人员由省人民政府按照有关规定推荐提名,经省委考察,中国银监会核准任职资格之后,按规定 理(董)事会执行社员(股东)代表大会决议,负责信用社经营管理中重要事项决策,发挥自我发展、自我约束作用,同时对决策失误造成经营损失承担直接责任。实行理 ...
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各国和个人根据国际法包括国际人道主义法和国际人权法以及特别是在适用情况下根据关于难民地位1951年公约3和1967年议定书4以及其中所载不驱回原则 经济一体化组织加入本议定书时应宣布其在本议定书管辖事项方面权限范围该组织还应将其权限范围任何有关变动情况通知保存人 第17条 生效 1.本议定书应 ...
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由本单位人事、纪检监察部门负责人以及工会代表或者职工代表组成。根据需要也可以聘请有关专家参加。聘用工作机构制定具体实施方案,经职工代表大会或者职工大会审议通过后, 情况,双方均应如实说明。聘用单位不得与尚未和其他单位解除聘用关系或者劳动关系人员签订聘用合同。第十一条聘用单位聘用人员时应当与受聘人员 ...
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不得由一方当事人或者委托他人代领。取得结婚证,即确立夫妻关系。第十七条(审查发证特定程序)申请结婚登记当事人,因受单位或他人干涉,不能获得结婚 条(婚姻登记档案管理)婚姻登记管理机关应当健全婚姻登记档案管理制度,妥善保管婚姻登记有关资料。第三十二条(出证申请)当事人遗失、损毁结婚证或者离婚证, ...
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决策科学化、民主化,建立和完善公众参与、专家论证和政府决定相结合决策机制,完善重大事项听证制度、公示制度和专家论证制度,努力做到民主协商在决策、 ”创建。加强社会流动人口管理,积极预防和减少青少年违法犯罪,做好社区矫正、劳动教养、安置帮教工作,确保刑释解教人员5年内重新犯罪率控制在6%以下。健全反恐 ...
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监察部门负责人和工会会员代表组成。聘用专业技术人员,还应当聘请有关专家参加。人员聘用、考核、续聘、解聘等事项由聘用工作组织提出意见,报本单位负责人会议 订立第十六条聘用合同是聘用单位与受聘人员确立聘用关系,明确双方责任、权利、义务协议。建立聘用关系应当订立聘用合同。第十七条事业单位工作人员 ...
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