。（5）服务对象出现误解，出言不逊时，要做好相关政策的宣传和解释工作，不得与其争吵，应及时向领导汇报，妥善解决。3、工作人员服装仪表整洁，举止端正、文明，有 的媒介；（3）招标文件中投标人须知、技术规范、评标方法和标准、合同主要条款等内容；（4）评标委员会的组成和评标报告及附件；（5）中标结果；（6） ...
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部门落实目标责任制，分析问题的原因，研究解决的方法，制订改进的措施，争取使我市的投资环境在“九五”期间有一个大的飞跃，使我市的对外开放工作能再上一个新 工作。要强化市外商投诉协调中心的作用，配合和督促有关部门，依照合同和法规协调解决外商投资企业的纠纷。要教育纠纷各方加强合同意识和法律意识，对协调解决 ...
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合同和集体合同，健全和完善女职工特殊劳动保护措施，不断改善女职工劳动条件。至落实女职工劳动保护政策，为女职工提供必要的工作和劳动条件。解决女职工 、体罚或变相体罚儿童。中、小学校不得随意开除学生，学校纪律、教育方法应适合儿童的身心特点。１２、实施“教育信息化工程”，推动中小学普及计算机等信息技术教育。 ...
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企业工资决定机制尚不完善。７、劳动关系趋于多元化、复杂化。劳动合同管理不够规范，劳动争议和纠纷继续呈上升趋势，特别是集体劳动争议规模有所扩大，劳动争议的预防 发展的需要。劳动和社会保障工作事关改革、发展、稳定的全局，要抓住机遇，切实解决前进中的问题，全力推动劳动和社会保障事业在“十五”期间再上新台阶。 ...
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联营合同的订立和履行，确认无效联营合同，查处利用联营合同进行违法活动的行为，仲裁联营合同纠纷等）。第二章联营合同的订立、变更和解除第八条订立联营合同前 、罚款、吊销营业执照等处罚；对构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。第二十四条联营合同发生纠纷时，当事人各方应及时协商解决；协商不成时，任何一方都可 ...
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各方面的有利条件，通过加大改革力度，并大力发展劳动事业逐步加以解决。（二）劳动事业发展的指导方针第一，牢牢把握“抓住机遇、深化改革、扩大开放、促进发展 ；彻底打破企业内劳动者身份界限。通过试点，逐步建立以集体协商和集体合同为基本形式的劳动关系主体自主协商机制和由劳动行政部门、企业组织、工会组织代表就 ...
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的数额标准，办案中再结合其他情节一并考虑。(二)关于以签订经济合同的方法骗取财物的，应认定诈骗罪还是按经济合同纠纷处理的问题1、个人明知自己并无履行合同的 正确，但与当前政策法律规定不符合的，一般不要改判；其中刑期较长的，可以用依法减刑、假释的办法解决；(3)目前正在办理的经济犯罪案件，均按现在的政策 ...
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规定的，从其规定。第五条在合同纠纷案件中，主张合同关系成立并生效的一方当事人对合同订立和生效的事实承担举证责任；主张合同关系变更、解除、终止、撤销的一方 对有缺陷的鉴定结论，可以通过补充鉴定、重新质证或者补充质证等方法解决的，不予重新鉴定。关联法规：立法、司法解释（1）条地方司法规范（2）条第二十八条 ...
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物品的原产地作出标识。2.第1项规定中原产地的表示方法、确认及其他有关标识的必要事项由总统令规定。3.有关产品的原产地标识，贸易业者和产品销售者不得有以下 拖延解决。2.当发生第一项所述之纠纷时，产业资源部长官可要求贸易业者陈述关于解决纠纷的意见或提出有关纠纷的书面材料。3.产业资源部长官在收到第2项 ...
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物业顾问有限公司诉陶德华居间合同纠纷案，旨在解决二手房买卖活动中买方与中介公司因“跳单”引发的纠纷。该案例确认：居间合同中禁止买方利用中介公司提供的 的精神实质和指导意义；要增强运用指导性案例的自觉性，以先进的司法理念、公平的裁判尺度、科学的裁判方法，严格参照指导性案例审理好类似案件，进一步提高办案 ...
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