本条例。第二条 本市行政区域内各类企业依照法律规定开展工资集体协商,签订工资集体协议,适用本条例。区县以下的建筑业、采矿业、餐饮服务业等行业开展区域性、行业性 劳动合同或者降低其工资、福利等待遇。确因工作需要变更职工方协商代表工作岗位的,应当事先征求企业工会或者上级工会的意见,并征得职工本人同意。第十 ...
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,对财务报告的真实性、合法性负有责任。(七)负责对财会专业职务的设置和聘任提出方案,组织财会人员的业务培训和定期考核,支持财会人员依法行使职权。( 指标。(六)基本建设部门:负责企业基本建设管理,工程概算、预算;办理工程合同、协议的签订;做好预算成本费用项目分析,负责工程调价和索赔工作;按期提供工程验 ...
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系统组成复杂的项目,可分阶段签订合同,或由甲方与承包单位先签订总体研制协议,并在甲方参与技术、经费谈判的前提下,签订系统和设备研制合同,然后 的专业技术人员,在1988至1990年间,按计划开展研究工作的,可享受重点项目岗位补贴。各主管部门要按照国防科工委《关于对承担“七五”国防科研重点项目事业单位 ...
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结论;(二)确认延长停工留薪期;(三)确认配备辅助器具;(四)聘任劳动能力鉴定专家;(五)组织劳动能力鉴定专家、劳动能力鉴定医疗机构开展劳动能力鉴定 与经办机构签订服务协议的辅助器具配置机构安装配置。第二十七条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,根据《条例》规定,保留劳动关系,退出工作岗位,享受相关 ...
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在企、事业单位工作的柔性流动人才,可与聘用单位协商,实行协议工资制、年薪制、期股制、岗位工资制、技能工资制和业绩工资制等灵活多样的分配形式。对作出 (复印件)等有效证件及一寸照片二张,本市兼职人员还须提供原单位聘任书复印件或工作证明;?(四)用人单位工商营业执照副本或事业单位法人登记证副本及复印件。? ...
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、终止和续订劳动合同规定的情况;(三)履行集体合同、工资集体协议、女职工权益保障集体协议的情况;(四)执行工资支付形式和发放时间、加班工资、工资 劳动法律监督员依法履行职责期间,其工资和其他待遇不受影响;未经聘任工会的同意,不得调动其工作岗位。第二十条劳动者对用人单位违反劳动法律、法规,侵犯其合法权益 ...
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确定实施的项目,实施项目过程中采取公开、公正、透明等措施,再签订项目合同、协议。(四)旅游发展金宣传促销项目审批与管理。宣传促销项目实施后,要留存影像和 方法步骤,公布竞岗职位及资格条件。并进行报名与资格审查。(二)召开竞争岗位述职大会。全体机关干部、职工、局直属单位领导成员参加,用差额(1:2或1: ...
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工作的人员应当取得会计从业资格证书。会计从业资格证书实行注册登记制度。单位不得聘任未取得会计从业资格证书的人员从事会计工作。第九条大中型企业和达到一定 制记账凭证。第十九条使用计算机进行会计核算的单位,应当建立健全会计电算化岗位责任制、操作管理制度和相应的内部控制制度。使用计算机进行会计核算的,会计 ...
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普通高校师范类本科以上毕业生。可将该计划一定比例的名额用于已与我市签订就业协议的免费教育师范类毕业生和择优聘用“一村一名大学生计划”中服务期满、考核合格的 制度改革,优化农村中小学教师队伍,实行择优聘任,竞争上岗,解聘不合格教师,坚决清退顶编在岗代课教师,空出的岗位优先招聘普通高校师范类毕业生就业。对 ...
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应予解聘。兼职教师应签订聘任合同,并按照合同承担一定的课时。市、区县劳动保障行政部门应当支持并定期组织民办职业培训机构的校长、教师开展岗位培训及各类教研、 两个以上的民办职业培训机构合作办学的,合作办学的双方应当严格按照合作办学协议的约定,做好教学工作。民办职业培训机构不得以合作办学为名,将培训资质、 ...
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