。第二章工伤保险范围第六条从业人员在下列情况下负伤、致残或死亡的,认定为工伤:(一)从事单位日常工作或领导临时指定、领导同意的工作的;(二)虽 公出差标准报销。住院伙食费按因公出差伙食补助标准报销。第二十九条从业人员工伤医疗期间,照发本人工资。医疗至痊愈或处于相对稳定状态时,由医疗机构作出医疗终结结论 ...
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了《工伤保险条例》和《劳动保障监察条例》,劳动保障部公布了《工伤认定办法》、《最低工资规定》、《集体合同规定》、《企业年金试行办法》等16个 岗位,改善就业结构,提高就业质量。加强失业调控,保持就业形势稳定。“十一五”期间,全国城镇实现新增就业4500万人,城镇登记失业率控制在5%以内,转移农业劳动力 ...
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第四十七条 有下列情形之一的,仲裁庭应当中止审理:(一)据以认定案件事实的工伤认定结论被提起行政复议、行政诉讼或者劳动能力再次鉴定申请已被受理的;( 秘密和个人隐私、商业秘密的证据或者仲裁庭合议情况或者裁决结果的;(二)仲裁期间私自会见一方当事人、代理人的;(三)代人向仲裁庭成员实施请客送礼或提供利益 ...
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、检查治疗费用经区、县医疗保险经办机构审核批准后给予报销。在门诊就诊和住院期间所需的挂号费、诊疗费、护理费、取暖费等按有关文件执行,给予报销。第十三条 治疗后,出具诊断证明,明确其伤害部位、伤害程度,诊断证明作为劳动和社会保障行政部门认定工伤的依据。第十八条大病统筹定点医院和指定医疗机构按大病医疗统筹 ...
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有关问题的通知》(京财社(2003)883号)的规定执行。 三、被认定为视同工伤的人员住院治疗期间及出院恢复期内的工资照发,由用人单位按月发给。 四 2003年底,国家出台有关政策后,按统一政策执行。各级劳动保障、人事、财政、卫生行政部门要密切配合,搞好服务,共同做好上述人员的工伤认定和待遇支付工作。...
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三章 工伤范围第十七条职工在下列情况下负伤、致残、死亡的,认定为工伤:(一)从事日常生产、工作或领导临时指派的工作的;(二)经领导安排或同意,从事与 发生非属本人主要责任的交通事故的;或遭受不可抗力的意外伤害的;(七)因公外出期间或工作调动途中发生意外伤害或患急病死亡的;(八)复转军人因公、因战致残后 ...
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工伤保险条例》,督促用人单位及时为农民工办理参加工伤保险手续。做好工伤认定、劳动能力鉴定和工伤待遇支付工作。按照低费率、保大病、保当期、用人 未成年人和孤儿救助保护网络。为加强流浪未成年人工作和孤儿救助工作,“十一五”期间在广东省大中城市、交通枢纽城市建立和分设流浪未成年人救助保护机构,完善现有的孤儿 ...
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关系,基本养老保险个人账户储存额间断前后合并计算。农民工在间断就业(失业)或返乡期间,如本人自愿继续参加城镇企业职工基本养老保险,可参照城镇个体工商户或灵活 了劳动合同或形成事实劳动关系的农民工及时办理参加工伤保险的手续,发生工伤的,劳动保障部门要依法予以工伤认定。注册地与生产经营地不在同一统筹地区的 ...
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审计、工会等部门的监督。第十一条职工因下列情况之一造成伤残或死亡的,可认定为工伤:(一)在本单位生产、工作区域内,从事与生产、工作有直接关系的任务时, 它意外事故造成的伤、亡,或乘本企业通勤车造成的伤、亡;(七)因公外出期间和工作调动报到途中遭受非本人责任事故造成的伤、亡或患病未能及时救治造成的伤、亡 ...
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所有用人单位必须及时为农民工办理参加工伤保险手续,并按时足额缴纳工伤保险费,在农民工发生工伤后,要做好工伤认定、劳动能力鉴定和工伤待遇支付工作,未参加 保障问题。尽快建立医疗保险基金的征集、结算、管理办法,重点解决农民工进城务工期间的住院医疗保障问题,根据我市实际,合理确定缴费费率,主要由用人单位缴费 ...
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