有关法律、法规、规章的规定办理用工手续，与劳动者订立劳动合同，为劳动者按时足额支付劳动报酬，缴纳社会保险金，提供劳动保护。第二十条用人单位裁减人员应当依法进行。 构成犯罪的，依法追究刑事责任：（一）不履行法定监督管理职责或者违反法定程序履行职责的；（二）核准不具备条件的单位和个人享受再就业扶持优惠政策 ...
//www.110.com/fagui/law_57599.html-了解详情
规定： （一）按照道路运输管理机构有关规定聘用客运出租汽车驾驶员，依法与其订立劳动合同或劳务合同，明确双方权利义务； （二）认真落实安全生产制度措施，确保 道路运输管理机构及其执法人员应当严格按照法定权限和程序进行监督检查。 第三十九条 乘客认为驾驶员侵犯其合法权益的，有权向相关行政管理部门或驾驶员 ...
//www.110.com/fagui/law_401499.html-了解详情
规范与此相关的就业和聘用行为，依法保护在中国就业的外国人及聘用外国人的单位的合法权益，经商有关部门同意，劳动部、公安部、外交部、对外贸易经济合作部联合制定了《外国人在 管理第十八条用人单位与被聘用的外国人应依法订立劳动合同。劳动合同的期限最长不得超过五年。劳动合同期限届满即行终止，但按本规定第十九条的 ...
//www.110.com/fagui/law_356936.html-了解详情
。民办学校的办学自主权及举办者、校长、教职工和受教育者的合法权益依法受到保护。第二章办学申请及审批程序第六条举办民办学校的社会组织应当具有法人资格； 教职工工资、福利待遇，并为教职工缴纳社会保险费。民办学校招用其他工作人员应订立劳动合同。民办学校聘任外籍人员，按照国家有关规定执行。第四十条民办学校应按 ...
//www.110.com/fagui/law_342310.html-了解详情
市劳动保障行政部门审核、任命。第六条（劳动监察内容）劳动监察包括下列内容：（一）劳动合同订立的情况；（二）用人单位招工、用工、退工的情况； 劳动保障行政部门应当事先公告，并按照规定的年度检查范围和年度检查程序进行劳动保障年度检查。用人单位应当接受劳动保障行政部门的年度检查。第十八条（举报事宜）劳动保障 ...
//www.110.com/fagui/law_329136.html-了解详情
管理，保护和合理开发利用旅游资源，规范旅游市场秩序，维护旅游者和旅游经营者的合法权益，促进旅游业健康发展，根据国家有关法律、法规，结合我市实际，制定本条例 注册后，方可从事旅游经营活动。第二十一条旅行社设立分支机构，应当按规定程序办理审批手续后，方可从事旅游业务。外地旅行社在本市设立分支机构，应当向 ...
//www.110.com/fagui/law_328808.html-了解详情
规范与此相关的就业和聘用行为，依法保护在中国就业的外国人及聘用外国人的单位的合法权益，经商有关部门同意，劳动部、公安部、外交部、对外贸易经济合作部联合制定了《外国人在 管理第十八条用人单位与被聘用的外国人应依法订立劳动合同。劳动合同的期限最长不得超过五年。劳动合同期限届满即行终止，但按本规定第十九条的 ...
//www.110.com/fagui/law_268933.html-了解详情
法规、规章和国家有关政策；(二)依法订立的劳动合同和集体合同；(三)通过职工代表大会(或职工大会)等民主程序制定并公示的合法的规章制度。第四条用人单位 单位与劳动者不在同一劳动争议仲裁委员会管辖范围内的，由劳动者工资关系所在地的劳动争议仲裁委员会处理。但根据方便劳动者申诉的原则，也可由劳动合同履行地的 ...
//www.110.com/fagui/law_251784.html-了解详情
劳动保障行政部门审核、任命。第六条 (劳动监察内容)劳动监察包括下列内容：(一)劳动合同订立的情况；(二)用人单位招工、用工、退工的情况；(三)用人单位工资 、法规、规章规定的，进人立案监察程序。第九条 (立案监察程序)立案监察活动按照下列程序进行：(一)对有可能违反劳动和社会保障法律、法规、规章规定 ...
//www.110.com/fagui/law_245133.html-了解详情
使用童工的；(三)招用农村和外来劳动者违反国家规定的；(四)招用劳动者未依法订立书面劳动合同的；(五)违反国家规定，以风险金、抵押金、保证金等形式向劳动者收取 竞争、考核录用的规定招用劳动者的，给予警告；(二)侵害女职工或未成年工劳动合法权益的，按每侵害一名女职工或者未成年工处以1000元至3000元 ...
//www.110.com/fagui/law_241696.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务