规范适用于本市各级国家行政机关及其公务员。具有行政职能或者依照公务员制度管理的事业单位及其工作人员按照本规定执行。第四条国家公务员在公共服务中应当鼓励的行为：（ 或降职后又受到有效投诉或者被检查发现三次以上的，予以辞退。（三）国家行政机关违反本规定第七条，没有制定和公布本机关公务员公共服务行为规范或者 ...
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根据山西省人事厅转发国家人事部《事业单位岗位设置管理试行办法及其实施意见的通知》（晋人字〔2007〕67号）和《山西省事业单位实行人员聘用制暂行办法》（晋 认真落实国家关于中小学教师工资和岗位津贴的政策规定，保证教师工资及各项津贴的按时足额发放。要随着事业单位工资制度改革和津贴补贴的统一规范，逐步实现 ...
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根据山西省人事厅转发国家人事部《事业单位岗位设置管理试行办法及其实施意见的通知》（晋人字〔2007〕67号）和《山西省事业单位实行人员聘用制暂行办法》（晋 认真落实国家关于中小学教师工资和岗位津贴的政策规定，保证教师工资及各项津贴的按时足额发放。要随着事业单位工资制度改革和津贴补贴的统一规范，逐步实现 ...
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实效。这是检验我们作风转变最终是否到位的“试金石”。二要甘当公仆。各级政府工作人员都要坚持全心全意为人民服务的宗旨，树立执政为民理念，增强服务意识 管理，继续对“小金库”问题进行专项治理。进一步规范行政和事业单位经营性资产的管理，切断收费和本单位收入挂钩的利益机制。由省财政厅负责落实。21.加强对社保 ...
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的主管人员和其他直接责任人员给予相应的处分。公安机关交通管理部门及其工作人员有本规定第五十一条、第五十二条所列行为之一，给当事人造成损失的，应当 武警）以及香港、澳门特别行政区、台湾地区居民、华侨和外国人；2.单位是指机关、企业、事业单位和社会团体以及外国驻华使馆、领馆和外国驻华办事机构、国际组织驻华 ...
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在国家机关、社会团体、企业事业单位工作的残疾军人，享受与所在单位工伤人员同等的生活福利和医疗待遇。所在单位不得因其残疾将其辞退、解聘或者解除劳动关系 、团体、企业事业单位在农村招收员工时，同等条件下应当优先录用退伍军人。第三十五条各级人民政府应当按照国家、省有关规定落实好移交地方人民政府管理的军队离休 ...
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。关联法规：国务院部委规章（1）条第二条本规定适用于下列人事争议：（一）事业单位与工作人员之间因辞职、辞退和履行聘用合同发生的争议；（二）依照法律 违反《中华人民共和国治安管理处罚条例》的，由公安机关按照有关规定进行处罚；构成犯罪的，依法追究刑事责任：（一）干扰仲裁活动，阻碍仲裁工作人员执行公务的；（ ...
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，每月补贴的标准，按本人标准工资的百分之十七计发，所需资金计入成本。企业、事业单位合同制干部的奖金、津贴、各种补贴、医疗期内的医疗费、保健食品、劳保用品、住房、 不作连续工龄计算。 第二十四条受聘人员在聘用期间患病或非因公负伤的，根据其在本单位工作时间的长短，按下列规定给予医疗期：五年以内的不超过三个 ...
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的基础上，定期或不定期地向保险机构缴纳储蓄性养老保险金。民办教师、民办事业单位工作人员养老保险办法另行下达。三、失业保险办法(一)失业保险基金的筹集失业 人员，享受失业保险待遇：1.被单位辞退的工作人员；2.终止或解除劳动合同的城镇户口合同制工人；3.按规定解聘的事业单位聘用制干部。有下列情况之一的 ...
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的研究所，在遵循国家人事管理制度的前提下，可以根据工作需要自主聘用或辞退各类人员。 研究所有权对分配来的人员进行考察和试用，对不适合在本单位工作的人员，有 单位实行结构工资。对有突出贡献的科技工作者，可按事业单位的奖励制度规定予以晋级。 编制内退休、离休人员的经费，仍从原事业费中拨给，他们的医疗费用也 ...
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