技术人员、管理人员以及大中专毕业生、转业干部和机关企事业单位的辞职流动人员，各级人事部门的人才交流机构要主动为他们开展各类人事代理服务工作，包括代管人事档案、户 管理情况和存在的困难，协调有关部门帮助解决企业生产经营中的困难和问题。要积极探索为个体私营经济发展服务的新领域，总结服务的新经验，努力提高为 ...
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仲裁文书；(四)收取和管理仲裁费用；(五)管理仲裁文书、案卷档案及印鉴；(六)协助仲裁委员会培训和管理仲裁员及其他工作人员；(七)宣传人事法规政策，接待咨询 人员、仲裁员及其他有关工作人员，应当遵守国家法律、法规、规章、政策和人事争议仲裁有关规定，秉公办事，清正廉洁。第十六条天津经济技术开发区、天津港 ...
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新任务的培训，把研究和解决市场监管体制机制制度改革创新面临的新情况新问题作为重要培训内容，着力提高广大干部科学监管、依法行政的能力和水平。广泛开展 和效果。(三)实行教育培训精细化管理。加强干部教育培训的登记管理，各级工商局人事教育部门要根据干部管理权限，统一建立和完善教育培训档案，将干部每年参加教育 ...
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档案工作的方针政策和法规，制订本单位的有关管理制度和实施细则。(二)加强档案管理的业务建设，逐步实现档案管理工作的标准化、规范化、现代化。(三)认真搞好档案 ，按国家有关规定，根据本人的业务能力和工作实绩，配合人事干部部门做好评职、调资、晋升工作。对档案工作做出成绩，取得较大的经济效益或社会效益者，应 ...
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“树组工干部形象”集中学习教育活动的成果，对集中学习教育活动中查摆出来的问题认真整改。以开展保持党员先进性教育活动为载体，加强学习，增强服务意识，树立 规章制度，充分利用计算机和网络等手段，完善人事教育管理信息系统，建立健全文书档案、电子文档和干部考核档案，加强人事教育劳动信息交流和宣传工作，不断提高 ...
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富民兴黔事业的一项重大而紧迫的任务1、人才问题是关系富民兴黔事业发展的关键问题。当今世界,多极化趋势曲折发展,经济全球化进程加快,知识、科技、 择人、人才进入市场自主择业。大力发展人事代理,加快户籍、人事档案管理制度改革步伐,探索建立社会化的人才档案公共管理服务系统。按照市场配置人才的原则,引导人才 ...
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当事人遗失或者损毁结婚证、离婚证的，可以持人事档案所在单位或者户口所在地的村民委员会或者居民委员会出具的证明，向原婚姻登记管理机关所在区、县民政局的婚姻登记管理 应当交纳工本费。工本费标准按照有关规定执行。第三十三条本办法执行中的具体问题，由市民政局负责解释。第三十四条本办法自一九九六年四月一日起施行 ...
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－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜｜０２０２｜人事｜０１．上级机关关于人事工作的文件材料｜｜｜｜０２．重要的会议记录｜｜｜｜０３．学校人事工作 、页数及缺损、修改、补充、移出、销毁等情况。案卷立好以后发生或发现的问题由有关的档案管理人员填写并签名、标注时间。立卷人：由责任立卷者签名。检查人：由 ...
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人事争议处理办案规则》和《人事争议仲裁员管理办法》印发给你们，请结合本地区、本部门的实际情况贯彻执行，并将执行中有关情况和问题及时告诉我们。人事争议 条仲裁员根据受理案件的需要，有权向案件有关人员调查了解情况，有权查阅当事人的人事档案。有关单位和个人必须支持和配合仲裁员的工作。第九条仲裁员处理人事争议 ...
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，确保提供及时、可靠的财务信息。第一百一十三条证券公司应制定完善的会计档案管理和交接制度。第十节信息系统内部控制第一百一十四条证券公司应建立 。董事会应对中国证监会、外部审计机构和证券公司监督检查部门等对证券公司内部控制提出的问题和建议认真研究并督促落实。（二）监事会应对董事会、经理人员履行职责的情况 ...
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