及生产工具使用（承包）抵押金”等行为也应予以制止。至于一些用人单位与职工建立劳动关系后，根据本单位经营管理实际需要，按照职工本人自愿原则向职工收取“风险 经营承包的企业经营管理人员、实行公司制企业的董事会成员除外）。否则，由此引发的劳动争议，按照《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》规定处理。 一九 ...
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普及“三法一条例”作为当前和今后一个时期的重要工作，摆上重要议事日程。要做到主要领导亲自抓，分管领导具体抓，要成立政策法规、劳动关系、劳动争议处理、劳动保障 工作各市要按照《通知》要求，多渠道、多层次地开展“三法一条例”宣传活动。要通过现场咨询、送法进企业、进工地、进社区、进学校等形式，通过广播、电视 ...
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有毒有害等特殊环境条件下工作领取的津贴；(二)劳动者节假日或者超过法定工作时间从事劳动所得的加班、加点工资；(三)劳动者依法享受的保险福利待遇；(四)根据国家 赔偿金。第十二条劳动者与企业因最低工资问题发生的劳动争议，依照《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》及有关规定处理。关联法规：国务院行政法规（ ...
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有害等特殊环境条件下工作领取的津贴；(二)劳动者在节假日或者超过法定工作时间从事劳动所得的加班、加点工资；(三)劳动者依法享受的保险福利待遇；(四)根据国家 赔偿金。第十二条 劳动者与企业因最低工资问题发生的劳动争议，依照《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》及有关规定处理。关联法规：国务院行政法规（ ...
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，支付劳动者工资低于最低工资标准的，责令其限期改正；逾期不改正的，对企业处以3000至5000元罚款，同时对直接责任人处以300至500元罚款。(二)违反 强制执行。第十五条 劳动者与企业因最低工资问题发生的劳动争议，依照《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》及有关规定处理。关联法规：国务院行政法规（ ...
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桐乡市劳动局：你局《关于劳动争议处理中有关医疗保险问题的请示》(桐劳字[1998]33号)收悉。经研究，函复如下：企业职工的医疗费用报销问题，原则上仍应执行1953年1月2日原政务院修正公布的《中华人民共和国劳动保险条例》的规定，即：“工人与职员疾病或非因工负伤，在该企业医疗所、医院 ...
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争议，依照《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》处理。关联法规：全国人大法律（1）条国务院行政法规（1）条第二十条台湾 四川省委托公证机关、会计师事务所、审计师事务所、律师或律师事务所办理有关事务，享受本省企业同等待遇。第二十三条台湾同胞投资者及所聘台湾人士享受下列待遇：（一 ...
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维护企业和职工的合法权益。企业依法处理职工或职工按劳动合同规定辞职时，任何部门不得进行干预；属于劳动争议问题的，由劳动仲裁等有关部门依法进行调解和仲裁 、技术操作相结合，主要凭技术等级高低对口择优录用。１７．认真贯彻落实《工人考核条例》，对所有职工进行岗位、技术等级培训和考核，并继续做好技师评聘工作。 ...
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6.有关税收法律及法规7.工业产品质量责任条例8.商标法及细则9.专利法及细则10.企业职工奖惩条例11.女职工劳动保护规定12.节能管理暂行规定13.外汇管理暂行规定14.国营企业劳动争议处理条例15.国营企业成本管理条例推荐各类专业人员学习的有关法规1.中华人民共和国审计条例及施行细则2.国务院 ...
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维护企业和职工的合法权益。企业依法处理职工或职工按劳动合同规定辞职时，任何部门不得进行干预；属于劳动争议问题的，由劳动仲裁等有关部门依法进行调解和仲裁 、技术操作相结合，主要凭技术等级高低对口择优录用。１７．认真贯彻落实《工人考核条例》，对所有职工进行岗位、技术等级培训和考核，并继续做好技师评聘工作。 ...
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