职工工资集体协商双方应当在国家法律法规规定的范围内就下列内容进行协商：（一）工资分配制度、工资标准；（二）工资支付办法、支付时间；（三）年度工资总额 协调。职工工资专项集体合同履行过程中发生争议，经协商解决不成的，双方当事人可以依法申请仲裁、提起诉讼。第四章职工董事、职工监事第二十八条国有独资公司、两 ...
//www.110.com/fagui/law_372977.html-了解详情
上述人员以外的有限责任公司的非股东董事、监事、高级管理人员，股份有限公司监事、高级管理人员担任清算组成员的，可以按照其上一年度的平均工资标准计收报酬。 应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金，不必申报，由清算组调查后列出清单并予以公示。职工对 ...
//www.110.com/fagui/law_366082.html-了解详情
企业：包括绝对控股企业和相对控股企业。绝对控股是指供销合作社出资额占有限责任公司资本总额百分之五十以上或者持有的股份占股份有限公司股本总额百分之五十以上。相对 社吸收的各类人员。不包括离开本单位仍保留劳动关系的职工。从业人员反映了各单位实际参加生产或工作的全部劳动力。 2. 由财政支付工资的人员：指 ...
//www.110.com/fagui/law_363952.html-了解详情
二、然而，这些股息也可以在支付股息的公司是其居民的缔约国，按照该缔约国法律征税。但是，如果收款人是股息受益所有人，则所征税款不应超过股息总额的百分之五 一方海运或空运企业派驻缔约国另一方的雇员，并且该雇员为该缔约国一方国民的，其工资、薪金或类似报酬，应仅在该缔约国一方征税。本议定书于一九九五年一月九日 ...
//www.110.com/fagui/law_356579.html-了解详情
，也可到外地采购计划外允许进入市场的一、二类物资。街一级以上的工业公司可以建立供销经理部，为所属企业采购物资和推销产品。城区工业企业产品的销售，要 的企业，对根据不同情况，实行部分和全额浮动工资。每个企业既要反对滥发奖金，又不能限制多劳多得。奖金可以不“封顶”，但其增长幅度一般不得高于利润、税金增长 ...
//www.110.com/fagui/law_355022.html-了解详情
，也可到外地采购计划外允许进入市场的一、二类物资。街一级以上的工业公司可以建立供销经理部，为所属企业采购物资和推销产品。城区工业企业产品的销售，要 的企业，对根据不同情况，实行部分和全额浮动工资。每个企业既要反对滥发奖金，又不能限制多劳多得。奖金可以不“封顶”，但其增长幅度一般不得高于利润、税金增长 ...
//www.110.com/fagui/law_355021.html-了解详情
本协定适用的现行税种是：（一）在捷克和斯洛伐克社会主义共和国：1.利润税；2.工资税；3.文学艺术活动所得税；4.农业利润税；5.人口所得税；6.房屋租金税。（ 、然而，这些股息也可以在支付股息的公司是其居民的缔约国，按照该缔约国法律征税。但是，如果收款人是股息受益所有人，则所征税款不应超过该股息总额 ...
//www.110.com/fagui/law_350085.html-了解详情
然而，这些股息也可以在支付股息的公司是其居民的缔约国，按照该国的法律征税。但是，如果该项股息的受益所有人是缔约国另一方居民，则所征税款不应超过该股息 飞机经营的该缔约国企业提供服务，作为派驻在缔约国另一方的官员或者职员取得的薪金、工资和其它类似报酬，应仅在该缔约国一方征税。第十七条董事费缔约国一方居民 ...
//www.110.com/fagui/law_350069.html-了解详情
完善工资总额与经济效益挂钩办法；暂时不具备“工效”挂钩条件的，均应实行工资总额包干。企业在相应提取的工资总额内，可以制定职工晋级增薪、降级减薪的办法和 由当地劳动部门负责进行再就业培训，待业期间按《福建省企业职工待业保险暂行规定》支付待业人员的生活费用；企业合并的，职工原则上由接受财产的企业负责安置。 ...
//www.110.com/fagui/law_333845.html-了解详情
协商代表依法履行职责时，经工会与单位协商，可以不受三个工作日的限制。上述人员依法履行职责期间，工资照发，其他待遇不受影响。第三十条基层工会主席、副主席 ，或者擅自变更、解除工会主席、副主席、委员劳动（聘用）合同的；（四）不按规定支付工会工作人员的劳动报酬及其他福利待遇的；（五）阻挠工会工作人员依法履行 ...
//www.110.com/fagui/law_331095.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务