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(四)小额贷款担保基金及微利项目贴息;(五)公益性岗位补贴;(六)职业技能鉴定补贴;(七)特定政策补助;(八)劳动力市场建设(含基层劳动 资金申请报告应附:符合享受社会保险补贴条件的人员名单及《再就业优惠证》复印件、劳动合同复印件、社会保险征缴经办机构出具的上季度企业(单位)为符合享受社会保险补贴条件 ...
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不支付延长职工工作时间工资的;(九)低于当地最低工资标准支付工资的;(十)解除劳动合同后,不按规定给予职工经济补偿的;(十一)不参加社会保险或不履行社会保险费 至(五)项所列行为之一的,审批机关还可依法吊销其办学、职业介绍、职业技能鉴定许可证。有本条例第十四条第(八)项所列行为的,由物价行政管理部门 ...
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;(六)社会保险登记、申报和缴费情况;(七)职业介绍、职业培训及职业技能鉴定情况;(八)承办境外承包工程、对外劳务合作、公民个人出境就业的机构维护境外 接受劳动和社会保障年度审查的;(五)打击报复举报人或者违反规定条件解除举报人劳动合同的。关联法规:全国人大法律(1)条第三十条用人单位、就业服务机构和 ...
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的用人单位与劳动者不在同一仲裁委员会管辖地区的,由劳动合同履行地的仲裁委员会或者劳动关系双方当事人在劳动合同中约定的仲裁委员会管辖。第十四条市仲裁委员会可以 争议案件当事人有其他关系,可能影响案件公正审理的。前款规定,适用于书记员及鉴定人员。第三十七条当事人提出回避申请,应当说明理由。回避申请应在案件 ...
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解除劳动合同:(一)劳动合同期限未满,又不符合第十三条规定的;(二)患职业病、因工负伤在医疗期间,或医疗终结经劳动鉴定委员会确认部分丧失劳动能力 补贴,取暖和防暑降温补贴等,应当与所在企业原固定工人同等对待。第二十七条劳动合同制工人待业期间,按照国家规定领取待业救济金和医疗补助费。第五章退休养老期间的 ...
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八条第(二)项的规定解除劳动合同:(一)因工负伤或者患有职业病,在医疗、疗养期间的,以及医疗终结经当地劳动鉴定委员会确认部分或全部丧失劳动能力 ,可以依照有关法律、法规的规定,申请行政复议或者提起行政诉讼。第六十四条劳动行政部门或有关部门的工作人员滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊,构成犯罪的,依法追究刑事 ...
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合理安排,注意保护老、弱、病、残和女职工的利益。没有签订劳动合同的劳动者签订劳动合同,到1995年底,要达到80%以上。工作基础较好的省市要达到 《劳动法》为契机,全面推进职业技能开发事业的发展。一是尽快建立和完善职业技能鉴定和职业资格证书制度。为此,要抓紧健全国家职业分类和职业技能标准体系。对技术 ...
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人员”比上年减少的前提下,严格条件,择优录用。用人单位应依法与临时工本人订立劳动合同。使用劳务工应与劳务输出单位订立劳务协议。施工企业可根据生产任务实际需要 后上岗”的原则,经职业培训或职业技能培训,从事技术工种工作的需进行职业技能鉴定合格,取得培训合格证书或职业资格证书后,方可录(使)用。成建制输入 ...
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)转变的职能。1、不再对企业招用职工进行审批,改为依照劳动力市场管理法规和劳动合同制度进行管理。2、不再审核中央新建国有企业定员标准,改为重点调控这些 技能国家标准,组织制定和颁布相关的行业标准;建立职业资格证书制度,制定职业技能鉴定政策;在国家教育工作方针、政策的指导下,制定技工学校的发展规划和管理 ...
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联系人:徐艳电话:8602105386021059二○○八年八月二十八日杭州市大学生创业培训、技能培训(鉴定)补贴申报拨付办法为进一步做好在杭高校大学生创业实训工作,明确创业培训 年的劳动合同,并按规定参加社会保险。4.杭州市区(不含萧山区、余杭区)户籍大学生只要符合第1.2条即可。三、培训、鉴定申报 ...
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