每日不超过8小时，平均每周不超过44小时。因生产经营和工作需要延长劳动时间的，应当事先与工会和职工协商。一般每日延长劳动时间不得超过1小时，因特殊原因 支付的报酬应当高于正常劳动时间的报酬，具体标准依照劳动法律的规定执行。职工休假按照国家法律法规和有关规定执行。”本决定自1995年1月1日起施行。 ...
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职能配置、内设机构和人员编制规定一、职能调整按照职能转变和机构改革的原则，省人事厅职能调整为：综合管理专业技术人员和国家公务员，推进全省专业技术人员 国家公务员录用、干部录(聘)用考试、职称考试和评审、专家休假和博士后有关服务事宜、军队转业干部培训、工勤人员岗位等级培训考试、计算机等级培训考试等事务， ...
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集体合同，是指用人单位与本单位职工根据法律、法规、规章的规定，就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、职业培训、保险福利等事项，通过集体 集体合同或专项集体合同，应当遵循下列原则：(一)遵守法律、法规、规章及国家有关规定；(二)相互尊重，平等协商；(三)诚实守信，公平合作；(四)兼顾双方合法权益 ...
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标准进行调整（补助标准附后）。局这次对船员近、中海伙食补助标准的调整，是在国家经济经比较困难、局经费比较紧张的情况下，考虑到必须保障船员的实际伙食 享受船员伙食补助，公费休假期间不再享受伙食补助。船员病假（有医院证明）有超过一个月可按在港伙食补助标准的５０％发给。六、各单位必须严格执行规定，若有违反 ...
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共和国劳动法》和《国务院关于职工工作时间的规定》，结合电力生产、施工、管理的实际情况，制定本办法。 ?第二条电力劳动者实行国家规定的工作时间标准。针对电力 给予同等时间补休。 ?第七条基建施工企业实行定期安排休息、休假的综合计算工时工作制，并以年为周期综合计算工作时间。 ?第八条实行综合计算工时工作制 ...
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制度写入劳动合同或集体劳动合同。第十八条国家实行带薪年休假制度。劳动者工作一年以上的，享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。在国务院没有发布企业职工年休假规定以前，１９９１年６月１５日中共中央、国务院发出的《关于职工休假问题的通知》应继续贯彻执行。第十九条本办法由邮电部劳动工资 ...
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，现行劳动工资统计规则，很多方面已不能适应客观形势的要求。根据国家有关部门和铁道部的规定，为适应铁路改革和发展的需要，更好地反映铁路劳动经济新情况，科学、有效 ，进入各类学校学习，并由原单位支付工资的人员。3．长期休假人员指连续六个月以上休假人员，不包括因病因伤长期休假的人员。4．派往外单位工作人员指 ...
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2、用人单位遵守国家工资支付及最低工资规定情况；3、用人单位遵守工时制度和休息休假制度情况；4、用人单位遵守女职工和未成年工特殊保护规定的情况；5、 进行曝光。(四)检查工作结束后，各地要形成本次检查工作情况报告，并请于2006年6月20日前报送我部法制司。检查期间，部里将派出督查组深入有关地区就专项 ...
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、做好农民工社会保险工作，逐步扩大覆盖面。凡与城镇用人单位形成劳动关系的农民工均应按国家有关规定纳入社会养老、医疗、工伤、失业和生育保险范围。凡生产 安全生产管理条例》规定，为施工现场从事危险作业的农民工办理意外伤害保险，作为工伤保险的重要补充。 八、逐步提高农民工工资，保障农民工休息休假的权利。各级 ...
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＿＿＿＿＿＿＿％。 二、工资及支付 乙方工资包括基本工资、固定加班费(星期六和星期日)和休假金(从乙方离开中国之日起)，从乙方上船之日起至返回中国之日止按月 住院、治疗、食宿等一切费用，并发给基本工资。如经一年的治疗后乙方仍不能康复，甲方可按照保赔协议的规定，一次性支付乙方费用后免责。 七、伤亡保赔 ...
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