期限不得超过十五日。第五十一条劳动保障行政部门协调处理集体协商争议应当制作协调处理协议书,双方当事人就某些协商事项不能达成一致的,应将继续协商的有关事项予以载明 责任第五十二条用人单位违反本条例第十七条规定变更职工一方协商代表工作岗位的,应当恢复其原工作;造成损害的,应当承担赔偿责任。第五十三条用人 ...
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防范措施限期整改。第五十条 各企业事业单位应当建立有负责人参加的值班制度,严格履行岗位职责和交接班制度,发现异常情况,及时处理。第八章 奖 惩第五十一条 将本单位的车间、仓库等设施出租的企业事业单位,应当由出租和承租双方签订消防协议书,作为出租合同附件,并报上级主管部门备案,否则后果自负。第五十六条 ...
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七条企业应当主要从当地批发部门进货。企业与批发部门要认真推行合同制,或签订《批零协议书》,明确双方应负的责任,密切批零关系。企业有权拒绝批发部门硬性搭配商品。 顾客;(六)不在柜台内看书看报;(七)不坐着接待顾客;(八)不随便离开工作岗位;(九)不挪、借销货款和票、券;(十)不内部私分商品。第三十六条 ...
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在三十日内完成。第一百三十六条 调解达成协议的制作调解协议书,民事纠纷各方当事人应自觉履行。调解协议书应由民事纠纷各方和调解人员签名,并加盖行政机关印章, 的具体承办人给予责令书面检查、批评教育、取消年度评比先进资格、离岗培训、调离岗位处理的,由本行政机关决定;给予暂扣行政执法证件或取消行政执法资格的 ...
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条申报程序服务对象应自愿申请并同意接受与社区服务中心签订《居家养老服务协议书》。协议书内容应注明服务机构名称和负责人姓名、服务对象姓名和地址、服务内容和 (市)、区老龄办。第四十一条服务员选择程序有意向从事居家养老服务员岗位的人员,须履行以下程序:(一)面试。当面审核和了解报名者基本情况,对通过面试的 ...
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人员,及时更新通信电话号码,及时维护卫星定位终端。要建立健全应急运输保障人员岗位责任制,责任到人,分级管理。要建立指挥调度系统,依托现有信息化手段, 市级运管机构和应急保障车队承建企业应签订应急保障车队建设和应急保障工作协议书。协议书由省级交通运输主管部门统一制定,明确规定双方权利和义务、纳入应急保障 ...
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易程度,进行说服疏导,引导双方达成调解协议。调解达成协议的,应当制作调解协议书。调解协议书应当由纠纷双方和调解工作人员签名,并加盖行政机关印章。 第七章监督 工作人员的行政处理的种类为:告诫、责令道歉、通报批评、离岗培训、调离执法岗位、取消行政执法资格等。处分的种类为:警告、记过、记大过、降级、撤职、 ...
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矿业权转让委托手续。省级矿业权交易机构对委托人提供的资料进行合法性审查,签订《委托代理协议书》。(二)转让文件编制与公告。省级矿业权交易机构根据《委托代理 在矿业权交易过程中滥用职权、徇私舞弊的,按照规定给予党纪政纪处分,调离原工作岗位;情节严重、涉嫌犯罪的,移送司法机关依法追究刑事责任。 第六章附则 ...
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矿业权转让委托手续。省级矿业权交易机构对委托人提供的资料进行合法性审查,签订《委托代理协议书》。(二)转让文件编制与公告。省级矿业权交易机构根据《委托代理 在矿业权交易过程中滥用职权、徇私舞弊的,按照规定给予党纪政纪处分,调离原工作岗位;情节严重、涉嫌犯罪的,移送司法机关依法追究刑事责任。 第六章附则 ...
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统计规定,毕业生就业主要有以下7种形式:1.毕业生通过学校与用人单位签定就业协议书,领取就业报到证,到用人单位就业。(毕业去向:01;凭证: 专科高职%;需求总数:研究生本科 专科高职 ;累计举办大型招聘会场,单位家,岗位个近期毕业生思想动态 目前学校就业工作存在的主要困难和突出问题 学校采取相关措施 ...
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