退役士兵上岗的，由用人单位负责支付其自安置部门开出安置介绍信之日起至上岗期间的工资。 第八条 在服役期间荣立三等功以上和被评为优秀士兵的， 金：(一ぉ退役士兵自谋职业一次性安置补助金；(二ぉ一年养老保险费。安置任务转移金，行政事业单位在自有资金解决，企业在税后留利解决。 第二十条 实行安置任务有偿转移 ...
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后未安置上岗的，从政府退伍军人安置办公室开出行政介绍信当月起，由接收单位以不低于本单位职工月平均工资的标准，按月发给生活补助费。不服从组织 经济(安家ぉ补助费或转移给有能力接收城镇退伍义务兵和转业志愿兵的单位。 四、强化行政手段，确保城镇退伍义务兵和转业志愿兵安置工作顺利进行。机关、团体、企事业单位， ...
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(附肝功化验单)等档案材料，新兵是党(团)员的，还应有入党入团志愿书和组织介绍信；(三)检查新兵的被装发放情况。第三十条 各级兵役机关应根据上级运输计划，协助 二)是在职职工的，三年内不评先进、不转干、不提级、提职和晋升工资；(三)是个体工商户、私营企业主的，注销其本人营业执照， 三年内不再批准发给。 ...
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职工的依据，是国家档案的组成部分。第三条邮电企业职工档案工作，在国家档案行政管理部门宏观管理、组织协调下，由劳动主管部门领导与指导，实行分级管理，同时 应按下述规定办理：（一）查阅职工档案应凭盖有党政机关、人民团体、企事业单位公章的介绍信，填写《查（借）阅职工档案审批表》，经主管职工档案工作的领导批准 ...
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。第十条用人单位委托职业介绍机构招用人员时，应出示《营业执照》副本、单位介绍信、招用人员简章和经办人身份证件。招用人员简章包括：用人单位基本情况、招用 资格证的专职工作人员；(四)法律、法规规定的其他条件。第二十条职业介绍实行行政许可制度。在本市行政区域内开办职业介绍机构和其他机构开展职业介绍活动，须 ...
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，享受《革命残废军人抚恤优待条例》和有关文件规定的待遇和抚恤。关联法规：国务院行政法规（1）条第九条 志愿兵的军龄，从县(市)征兵办公室批准入伍之日至 发给下个月的工资和伙食费，并分别按转业、复员、退休的规定发给补助费和返回安置地途中的差旅费。到达县(市)时，持批准机关的行政介绍信，到人民政府民政部门 ...
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、自治区、直辖市人民委员会根据实际需要确定，并在各省、自治区、直辖市的行政编制总额中调剂解决。所需工资、福利费和供应站、供水站的公用经费等，由地方行政 风纪和群众纪律，保守军事行动机密。部队必须凭军事代表的供应通报(特殊情况凭部队介绍信临时联系ぉ在供应站就餐、喝水，除伤病员和特殊情况外，通常均按一种灶 ...
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处罚、政治面貌等基本情况。要加强与存档人员本人、工作单位及相关部门的联系，及时收集有关材料，建立规范的收集、鉴别、整理、归档机制。存档期间不再调整档案工资。档案转递时，行政（工资）介绍信、转正定级表、调整改派手续等材料不再作为接收审核流动人员人事档案必备材料。转递 ...
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随家庭在城镇落户，但不列入城镇安置计划，可凭县以上退伍军人安置办公室的介绍信办理户口和粮油供应手续，由户籍所在镇(街道)负责优先安排到乡镇企业或按待业青年 单位双向选择等多种渠道相结合的办法进行安置。无论是国有企业、集体企业、行政事业单位，还是股份制企业、“三资”企业、私营企业等，都有接收安置退役士兵 ...
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导致城镇退役士兵不能按时上岗的，从民政部门开出介绍信的当月起，由接收单位按照不低于本单位同工龄职工平均工资的80%，逐月发放待分配期间生活费。第十条 第十三条有偿转移资金用于奖励超计划安置单位或进入安置保障金专户。有偿转移资金，是行政事业单位的，自筹解决；是企业的，可在管理费中列支。获准实行安置任务 ...
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