费，具体办法由市教育考试院确定。(二)调档工作试点院校录取生源的档案采用纸质档案(或人事档案)形式。考生凭招生院校录取通知书于2009年8月下旬前往相关区(县)高招 的公示工作。凡属考试、录取中的重大问题，一律经集体研究决定，会议记录应立档保存。要选派政策水平高、工作认真负责、作风正派、办事公道并经过 ...
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专业技术资格评审，除按资格条件及相关政策规定提交申报评审材料外，应提交个人人事档案内与专业技术资格证书对应的专业技术资格评审表或考试报名发证审批表（复印件 申报材料。一要审查数量。当场清点申报材料的种类和数量与申报材料目录清单的记录是否相符；二要审查程序。重点审查申报过程是否符合政策规定，单位公示是否 ...
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和债务是否按《事业单位财务规则》有关规定进行清理等。(二)必须真实、准确地核实、记录各项债权、债务和净资产，保证账账相符，账实相符，没有遗漏；在清理基础上 的各部门和各单位转移财产，突击发钱、发物，突击提干、进人，随意变更人事档案等。对违反规定的责任人要严肃处理，并追究主要领导责任。(二)按照全国住房 ...
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在董事会会议上提出。董事会成员个人不得干预校长的日常工作。董事会的所有会议必须进行记录存档。第二十八条董事长和董事均不得从学校支取薪金。第二十九条董事长、 有关的法律、法规和政策制定制度予以解决。第三十六条民办学校教师的人事档案、人事关系、认定或报审专业技术资格、调动接收应届大中专毕业生等，由当地教育 ...
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整个培训期间的政治表现，学习成绩和实习情况等进行一次综合评定，合格者发给《外派船员培训合格证书》(证书由交通部人事劳动司统一印制)，未获得此证书者不得安排外派。 十七、用人单位要建立农村外派船员档案，记录农村外派船员在培训期间的表现，作为今后使用、晋升职务和奖惩 ...
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坚持分清集体责任和个人责任，直接责任、主要领导责任和重要领导责任，按照干部人事管理权限和干部任免处理权限进行处理。不得以集体责任代替个人责任。 二、 依法做出处理。(三)对责任追究的各种处理决定、记录等存入个人人事档案。处理决定报上级卫生行政部门的人事和纪检监察部门备案。 七、工作要求(一)转变观念， ...
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职工工资水平高线一般不限。但调整比例超过１５０％时，须由企业主管部门会同同级劳动部门对其经济效益予以考核后认定。第十一条建立合资企业中方职工档案工资制度。原全民、集体所有制企业的固定职工、合同制职工，以及合资企业新招收的合同制职工，一律建立档案标准工资，以便于职工调转和计发离退休待遇。合资企业新 ...
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。民营科技企业可根据实际需要，自主设置专业技术岗位，实行岗位聘用。民营企业的人事档案按国家有关规定由市、区人才中心和职业介绍中心保管，有一定规模和具备 信用信息查询、交流和共享的社会化与制度化。发展以相关中介机构为营运主体的信用记录、信用采集、信用公示、信用担保、失信追究、风险防范等信用服务体系，逐步 ...
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是否按《事业单位财务规则》有关规定进行清理等。（二）必须真实、准确地核实、记录各项债权、债务和净资产，保证账账相符，账实相符，没有遗漏；在清理基础上， 中的各部门和各单位转移财产，突击发钱、发物，突击提干、进人，随意变更人事档案等。对违反规定的责任人要严肃处理，并追究主要领导责任。（二）按照全国住房 ...
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意愿安排时间予以补检。 自动放弃参加健康体检的人员，本人应在体检通知单或工作记录上签名。本人不愿签名的，应有两名以上其它人员签名证明情况。 符合参加 可就近在当地医院体检后，按150元标准，凭体检发票到人事档案关系所在街道劳动保障管理站办理报销手续。九、工作记录 健康体检工作情况，街道社区负责做好记录 ...
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