的问题，应做好解释和思想工作。 五、鼓励教师当家作主，参与学校的民主管理，教师向学校领导提出的合理化建议，校领导应予采纳。如不予采纳，校领导应说明暂不能采纳的原因。教师也可以向市教委反映问题和提出建议，可来电来信，并应署真实姓名。凡是署名反映问题和提建议的，市教委都将 ...
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、规章的行为，制止无效时，应及时向董事会及厂长经理(单位领导)提出纠正的建议，必要时可直接向市国有资产管理委员会报告；(九)市国有资产管理委员会授予的 ，避免造成严重后果的；(三)对企业(单位)财务管理、资产管理、经营决策提出重大合理化建议，增收节支取得显著效益的。第二十四条财务总监如有下列行为之一的 ...
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的情况。财务总监对企业经营管理中存在的问题，应当及时向企业经营者提出书面建议。 第二十条重大事项报告制度是指企业发生违反国家财经法律、法规、规章和 行为及时加以制止，避免造成严重后果的；(三)对企业财务管理、经营决策提出重大合理化建议，增收节支取得显著效益的。 第二十三条任职期间财务总监有下列行为的， ...
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要求落到实处。其次要总结经验，推广好的作法。对已发现的问题和群众提出的一些合理化建议，要本着边公开、边整改的原则，及时认真地组织整改。4. 搞好宣传发动。 ，贯穿于评议工作全过程。被评部门和行业对自评和评议阶段群众提出的意见和建议，要认真进行研究，逐个分析，结合各自部门和行业的实际，制定整改措施，拿出 ...
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厂务公开民主管理的监督机构，要主动承担相关日常事务，收集和反馈职工意见和建议，并督促企业落实、整改。 五、市企务公开协调小组要对照《意见》 平等协商的职工代表以及参加董事会、监事会的职工代表；组织职工开展劳动竞赛、合理化建议活动等。(二)非公有制企业实行厂务公开民主管理的主要形式。非公有制企业实行厂务 ...
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，执行劳动保护、安全生产规章制度和操作规程；(三)提出改善劳动条件和作业环境的合理化建议；(四)反映、处理事故隐患，参加伤亡事故的抢救工作；(五)制止违章作业 的；(二)在劳动保护、安全生产方面有发明创造、技术革新或者提出有显著成效建议的；(三)在消除隐患、事故抢救中，避免或者减轻伤亡，使财产免受损失 ...
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工会建立定期联席会议制度，通报生产、经营、管理情况及企业发展规划，听取工会的建议和意见。第十四条 外商投资企业工会参加企业职工因工伤亡、严重职业 以及企业的规章制度，履行劳动合同。第十九条 外商投资企业工会积极组织职工开展合理化建议、技术革新和技术协作活动，努力完成生产任务。第二十条 外商投资企业工会 ...
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改造违法犯罪人员，安置、帮教刑满释放人员和解除劳动教养人员成绩突出的；(七)为社会治安综合治理工作提出合理化建议被采纳后，社会效果显著的；(八)其他在社会治安综合治理工作中做出突出贡献的。第二十七条 违反本条例，有下列情形之一的，由社会治安综合治理领导机构给予通报批评， ...
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研究工作；(四)针对新时期参事工作的任务和特点，提出改进参事工作的意见和建议；(五)参加参事工作联络员会议，保持本级政府与省政府参事室的日常工作联系； 室负责同志主持召开联络员会议，通报情况，交流信息。积极吸收采纳联络员提出的合理化建议，并及时向省政府参事反馈。经有关领导同意，可邀请联络员参加省政府或 ...
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。记功、记大功、授予奖品或奖金，由所在机关决定；升级、升职，由所在机关提出建议，由上级机关或任命其新职务的机关批准；通令嘉奖由所在机关提出建议，由上 十元之间，超过三十元的应报上一级机关批准。对工作人员中有发明、创造、合理化建议，符合《奖惩暂行规定》第二条第(二)项规定的，按照国务院《发明奖励条例》、 ...
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