事件的企业以及采取违法过激行为讨要工资制造事端的有关人员，要给予严厉的惩处，并予以社会曝光，触犯法律的移送司法机关处理。三、健全投诉处理机制，妥善解决 措施。对群众反映的“两个拖欠”案件，要及时受理，及时调查，尽快结案。要特别重视涉及农民工工资的集体争议处理工作，力争通过调解的方式，把问题解决在基层和 ...
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农民工工资拖欠问题（一）建立农民工工资保证金制度。对农民工集中的建筑施工企业，按照不低于工程合同价款的2%建立工资保证金，实行专户管理，专门用于垫付拖欠工资。 ）（二十一）做好对农民工的法律服务和法律援助。对农民工申请法律援助，简化程序，快速办理。对群体性农民工工资拖欠法律援助案件，集中力量，优先办理 ...
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的，可以提起行政诉讼。农民工被认定为工伤，起诉要求用人单位按工伤待遇一次性赔偿的，人民法院应作为民事案件受理并予以支持。农民工对用人单位不要求工伤赔偿， 请求。对拖欠农民工工资的案件可实行举证责任倒置。13、严格按照《农村土地承包法》、最高人民法院《关于审理涉及农村土地承包纠纷案件适用法律问题的解释》 ...
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部门另行制定。第十八条劳动保障行政管理部门应当加强农民工工资支付情况的监督检查，对举报投诉的农民工工资问题，应当派员进行调查，及时处理。第十九条劳动 监察、市政、交通、园林等相关行政管理部门应当配合劳动保障行政管理部门依法查处拖欠农民工工资的案件。第二十二条建设单位和工程总承包单位应当对建筑施工企业的 ...
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农民工提供相关公共服务，健全维护农民工权益的保障机制，促进农村富余劳动力就地就近有序转移。二、解决农民工工资偏低和拖欠问题(一)各地区和有关部门要严格按 农民工，按照有关规定适当减少或免除法律服务费用。要根据实际情况安排一定的法律援助资金，为农民工获得法律援助提供必要的经费支持。(六)工会等组织要维护 ...
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，加强劳动力市场监管，严厉打击劳动力市场中的违法犯罪活动。 四、认真解决农民工工资偏低和拖欠问题(十一)建立农民工工资支付保障制度。各地要依法严格规范用人 法律服务时要减免相关费用，保证服务质量。人民调解组织要积极介入涉及农民工的法律纠纷，大力开展矛盾纠纷排查调处工作，预防在未萌状态，解决在始发阶段。 ...
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拖欠。为了从根本上解决拖欠中小学教师工资问题，根据《教师法》的规定，决定建立我省中小学教师工资按时发放的保障机制。现就有关事项通知如下，请认真贯彻 同计划生育、社会治安综合治理一样，实行“一票否决权”。对由于政府部门工作失职造成拖欠教师工资而产生严重影响和后果者，要依法追究该部门主要领导人的法律责任。 ...
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月18日)为贯彻落实《中共中央关于国有企业改革和发展若干重大问题的决定》精神，根据《劳动法》及有关法律、法规，现就我市企业改革中劳动保障工作提出如下意见： 原则和办法是：可比照国务院[1997]10号文件精神，有净资产的企业按上年度全市企业职工平均工资的3倍以下计算，零资产的按2倍以下计算，负资产的按 ...
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和专项监察相结合、全面监察和重点监察相结合的方式，及时查处拖欠、克扣农民工工资案件。对拖欠和克扣农民工工资的用人单位，要责令其及时补发，不能立即 职责、双重管理、条块结合、以条为主”，并解决好执法主体资格与执法管理经费问题。 省建设厅省国土资源厅二○○三年三月十日 关于改革完善农业科技体制放活农业科技 ...
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资金和本级超收收入优先用于解决政府投资项目拖欠工程款。(二)运用经济、法律及必要的行政手段清理房地产开发和其他社会项目的拖欠工程款。房地产开发和其他社会项目 。(八)严格行政责任追究。各地、各部门要把解决拖欠工程款和农民工工资问题作为本地区、本部门的重要工作，切实落实责任，建立健全工作机制，认真完成 ...
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