立案的原因书面通知控告人。 第十九条 符合立案条件的案件，应当实行专人审理、集体讨论、队长决定的制度。承办人员应当填写受案请示报告表，说明案件来源及 可以在其单位进行，也可以填发“询问通知书”，通知其到指定地点进行询问。询问证人应当分别进行。 第二十五条 询问当事人应制作询问笔录，必要时也可以让当事人 ...
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有不同意见，必须如实记入笔录，并由评议成员签名。必要时提交仲裁委员会讨论决定。仲裁委员会作出的决定，仲裁庭必须执行。 第三章管辖第十四条除本办法另有规定 。第五十九条案件处理费(包括鉴定、勘验、估价、复印、外调和邀请证人等支出的费用)实行预收的办法，仲裁结束后多退少补，由败诉方按实际发生额承担。败诉方 ...
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授权的其他事宜。第八条 仲裁委员会处理人事争议案件，实行仲裁庭制度。仲裁庭由三名以上(含三名)的单数仲裁员组成。仲裁委员会指定一名仲裁员担任首席仲裁员。简单的 情况的。(四)对仲裁工作人员、仲裁参加人、证人进行打击报复的。关联法规：全国人大法律（1）条第三十八条 仲裁工作人员在仲裁活动中徇私舞弊、收受 ...
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授权的其他事宜。第八条仲裁委员会处理人事争议案件，实行仲裁庭制度。仲裁庭由3名以上(含3名)的单数仲裁员组成，仲裁委员会指定其中1名仲裁员担任首席仲裁员。简单的 虚假情况的；(四)对仲裁工作人员、仲裁参加人、证人进行打击报复的。关联法规：全国人大法律（1）条第三十八条仲裁工作人员在仲裁活动中询私舞弊、 ...
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授权的其他事宜。第九条 仲裁委员会处理人事争议案件，实行仲裁庭制度。仲裁庭由三名以上(含三名)的单数仲裁员组成，仲裁委员会指定一名仲裁员担任首席仲裁员。简单的 的姓名、职务及其他基本情况。(二)仲裁请示和根据的事实、事由。(三)证据和证据来源、证人姓名、住所及其他基本情况。第十五条 当事人可以委托一至 ...
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物）相同”字样或文字说明。第十八条凡能证明案件真实情况的书证、物证、视听材料、证人证言、当事人陈述、鉴定结论、勘验笔录、现场检查笔录等，为 负责人应根据情节轻重及具体情况作出行政处罚决定。对于重大、复杂的行政处罚案件，应当由行政机关负责人集体讨论决定。作出行政处罚决定，药品监督管理行政机关应制作《行政 ...
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、仲裁庭制度。仲裁庭由三名仲裁员组成。简单的劳动争议案件，仲裁委员会可指定一名仲裁员处理。仲裁庭对重大的或疑难的劳动争议处理，可以提交仲裁委员会讨论决定 的50元；(二)处理费包括鉴定费、勘验费、旅差费、证人误工补助等项费用，其标准按实际发生数额缴纳。收取仲裁费必须开具收据，并将案件受理费上缴同级财政 ...
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对案件进行调查，应当收集以下证据：（一）书证；（二）物证；（三）证人证言；（四）视听资料；（五）当事人陈述；（六）鉴定结论；（七） 犯罪的，移送司法机关。局长认为案件情节复杂，或者重大违法行为给予较重处罚的，应当提交局长办公会议讨论决定。第四十三条办案机关作出处罚决定后，应当制作处罚决定书。处罚决定书 ...
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委员会应当组成特别仲裁庭进行处理。仲裁庭对重大疑难劳动争议案件的处理，可以提交仲裁委员会讨论决定；仲裁委员会的决定，仲裁庭必须执行。第二十二条 省仲裁委员会受理 的；(四)对仲裁工作人员、仲裁参加人、证人、协助执行人打击报复的。第四十九条 处理劳动争议的仲裁工作人员在仲裁活动中，徇私舞弊、收受贿赂、 ...
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人民政府人事行政部门。第八条 仲裁委员会处理人事争议案件，实行仲裁庭制度。仲裁庭由三名以上(含三名)的单数仲裁员组成，仲裁委员会指定一名仲裁员担任首席仲裁员；简单 。(四)对仲裁工作人员、仲裁参加人、证人进行打击报复的。关联法规：全国人大法律（1）条第三十条 仲裁工作人员在仲裁活动中徇私舞弊、收受贿赂 ...
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