机构提交仲裁申请书、合同副本、仲裁协议，并按规定交纳仲裁费。仲裁申请书应当写明：申诉人和被诉人的名称、地址，申请仲裁的要求及所依据的事实和证据。 第十 ，仲裁机构有权决定受理或者不受理。 第五章裁决第四十条仲裁庭应当在案件审理终结之日起三十日内作出仲裁决定。仲裁决定包括仲裁决定书和仲裁机构送达当事人的 ...
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1）条第二十四条 当事人对行政处分不服的，可以向作出处分决定的单位和上一级主管机关提出申诉。当事人对行政机关作出的处罚决定不服的，可以自收到处罚决定书日 的，可以自收到复议决定书之日起15日内向人民法院起诉；也可以直接向人民法院提起诉讼。当事人逾期不申请复议也不向人民法院起诉，又不履行处罚决定的，作出 ...
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。 四、劳动教养人员收容的规定(一)劳动教养管理所凭劳动教养管理委员会的《劳动教养决定书》、《劳动教养通知书》接收劳动教养人员。对没有上述法律文书或与实际不符 报告原审批劳动教养机关。4．经法院判决无罪、免于刑事处罚或者检察机关不予起诉的劳动教养人员，应当继续执行剩余的劳动教养期限。5．劳动教养人员在 ...
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的部门自收到申诉书之日起在三十日内必须作出处理决定；女职工对处理决定不服的，可以在收到处理决定书之日起十五日内，向当地人民法院起诉。第二十六 八条女职工违反《福建省计划生育条例》的，按计划生育条例有关规定执行，其劳动保护不适用本实施细则。符合计划生育规定的，其产假奖励办法按《福建省计划生育条例》执行。 ...
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的部门自收到申诉书之日起在三十日内必须作出处理决定；女职工对处理决定不服的，可以在收到处理决定书之日起十五日内，向当地人民法院起诉。第二十六 八条女职工违反《福建省计划生育条例》的，按计划生育条例有关规定执行，其劳动保护不适用本实施细则。符合计划生育规定的，其产假奖励办法按《福建省计划生育条例》执行。 ...
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。受理申诉的部门应当自收到申诉书之日起三十日内作出处理决定；女职工对处理决定不服的，可以收到处理决定书之日起十五日内向人民法院起诉。第十六条对违反《规定 违反国家和省有关计划生育规定的，其劳动保护应当按照国家和省有关计划生育的规定办理，不适用本办法。第十八条本办法由省劳动厅负责解释。第十九条本办法自 ...
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（五）野外、流动作业。第七条在女职工怀孕期、产期和哺乳期内，单位不能借故降低其基本工资（临时工产期除外）；符合计划生育规定的合同制女职工，在孕期、产期 。受理申诉的部门自接到申诉书之日起三十日内做出处理决定。女职工对处理决定不服的，可以在收到处理决定书之日起十五日内向人民法院起诉。第十六条对违反本办法 ...
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下蹲的作业。女职工在怀孕期间，所在单位不得在正常劳动日以外延长劳动时间；对不能胜任原劳动的，应根据医务部门的证明予以减轻劳动量或者安排其它劳动。第八条 ，受理申诉的部门应当自收到申诉书之日起三十日内作出处理决定。女职工对处理决定不服的，可以在收到处理决定书之日起十五日内向人民法院起诉。第十六条对违反《 ...
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应当按照其使用时间折旧估价，补征进口关税。监管年限由海关总署另行规定。第六章 申诉程序第三十六条 纳税义务人对海关确定的进出口货物的征税、减税、补税或者退税等 。纳税义务人对海关总署的复议决定仍然不服的，可以自收到复议决定书之日起十五日内，向人民法院起诉。第七章 罚 则第三十九条 违反本条例的规定构成 ...
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可离岗休息，离岗期间（产假除外）支付给女职工的工资不得低于本人基本工资的75%，不影响调资晋级。第十二条用人单位在女职工产期和哺乳期应给予下列特殊劳动保护： 。受理申诉的部门应自收到申诉书之日起30日内作出处理决定；女职工对处理决定不服的，可以在收到处理决定书之日起15日内向人民法院起诉。第十六条用人 ...
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