发展“十二五”规划，对于促进淮南教育事业科学发展，为全面转型、加速崛起、富民强市提供更加有力的人才保证和人力资源支撑具有十分重要的意义。为此，依据 校分开、管办分离，建设依法办学、自主管理、民主监督、社会参与的现代学校制度。取消义务教育阶段学校行政级别，实行校长职级制。建立校长后备人才库，严格校长任职 ...
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，以提高教育教学质量为中心，大力实施“五大战略”、扎实推进“六大工程”，教育事业实现了跨越发展。免费义务教育全面实施，学前教育不断加强，高中阶段教育基本普及， 、更大的投入，切实保证经济社会发展规划优先安排教育发展，财政资金优先保障教育投入，公共资源优先满足教育发展和人力资源开发需要。2.把育人为本 ...
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，以提高教育教学质量为中心，大力实施“五大战略”、扎实推进“六大工程”，教育事业实现了跨越发展。免费义务教育全面实施，学前教育不断加强，高中阶段教育基本普及， 、更大的投入，切实保证经济社会发展规划优先安排教育发展，财政资金优先保障教育投入，公共资源优先满足教育发展和人力资源开发需要。2.把育人为本 ...
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提高企业劳动生产率，切实把经济建设转移到依靠科技进步和提高劳动者素质的轨道上来。我们必须不断扩大对人力资源的开发和利用，把提高企业员工素质作为企业的“第一道 事业的发展奠定了很好的基础。职业教育事业的发展又需要各有关部门和社会各方面的关心与支持，特别是地方各级人民政府的大力支持，以及教育、经贸、劳动和 ...
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事项申请需要提交的全部材料目录和申请书的示范文本；3?行政事业收费项目目录及收费标准。行政管理执法方面：1?注册登记、税费缴纳、社会保障、公共安全、卫生医疗、 、厂房、住宅、写字楼）、金融服务（金融机构、外汇管理、担保基金）、人力资源（用工标准、福利政策）、投资程序优惠政策税收政策、基础设施道路、污水 ...
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加强预算外资金收支两条线管理，清理和规范了行政事业性收费。（四）现代市场体系日趋完善。资本、土地、技术、产权、人力资源等要素市场进一步发展。上市公司 推进财政体制改革。完善公共财政体制，优化财政支出结构，加大对农村、义务教育、社会保障和公共领域的投入。实行省直管县财政体制，促进县域经济发展。加大对经济 ...
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提高企业劳动生产率，切实把经济建设转移到依靠科技进步和提高劳动者素质的轨道上来。我们必须不断扩大对人力资源的开发和利用，把提高企业员工素质作为企业的“第一道 事业的发展奠定了很好的基础。职业教育事业的发展又需要各有关部门和社会各方面的关心与支持，特别是地方各级人民政府的大力支持，以及教育、经贸、劳动和 ...
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卫生院经费1319万元，占12.44％；农民医疗支出1163万元，占10.98％；行政事业单位医疗支出4111万元，占38.77％；其它卫生经费665万元，占6.28 不强，优势学科不多，卫生科技与我市经济和社会发展不相适应。6．卫生信息系统不规范全市卫生信息资源分散，缺乏统一和规范的管理，影响信息 ...
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政企分离”原则，加快推进政府所属人力资源服务机构改革。严格公共服务收费管理，进一步统一公共服务收费项目和标准。（州人事局、州劳动和社会保障局）（十三）加快健全 公共服务方面与城镇居民同等对待。（州公安局、州劳动和社会保障局、州教育局、州卫生局）八、推进行政管理体制改革，建设服务型政府（三十一）推进地方 ...
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重点加强对城乡就业困难人员及残疾人这一特殊困难群体的就业援助工作。培育和规范人力资源市场，重点加强对职业介绍、职业培训等活动的监督管理。进一步完善以 评估制度。完善教育事业发展规划，加强教师队伍建设和管理，完善教职员工劳动保障与社会保障，落实扶持农村地区、欠发达地区教育发展政策。规范教育收费行为，全面 ...
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