经营企业、中外合作经营企业研究决定有关工资、福利、奖惩、安全生产以及劳动保护和劳动保险等涉及职工切身利益的问题时，应当通知工会代表列席会议，听取工会意见。第二十六 财政负担。县级以上工会所属事业单位的离休、退休人员的待遇，按照国家有关规定办理。第三十六条 凡违反《工会法》和本办法的规定，阻挠职工组织和 ...
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搬迁支出按实际发生额计算；由于拆迁造成的间接经济损失不予补偿。7．企业职工误工补助费发放以劳动保险、劳动合同和1年以上发放工资表人数为准(不含离退休在劳动保险公司 居住的，由所在村按规划提供用于居住所需的宅基地，规划和房产部门按规定办理新建房屋的规划审批和产权登记手续。 四、各有关区、乡(街)、村、 ...
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三条规定：“产品出口企业和先进技术企业，除按照国家规定支付或者提取中方职工劳动保险、福利费用和住房补助基金外，免缴国家对职工的各项补贴”。)关联法规： 的利润，按中华人民共和国财政部关于中外合资经营企业中方投资者分得利润的分配和管理办法办理。第十六条 合营企业合同期满或提前终止合同宣布解散时，应按《 ...
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的休假、复工和确定残废等级，切实保护工人、职员身体健康、特制定本通则。 第二条本通则适用于实行劳动保险的厂矿企业。 第二章 组织与制度第三条各实行劳动保险的 。 第八条医务劳动鉴定委员会应建立定期的工作会议制度，其日常工作由秘书负责办理。 第三章 任务与工作程序第九条工人、职员患病、受伤需要休假在15 ...
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”第三条规定，“临时工……因工死亡和因工致残丧失劳动能力的，应当按固定工的劳动保险待遇执行”。是指临时工因工致残完全丧失劳动能力的，可与本单位的固定工同样享受劳动保险待遇。部分丧失劳动能力的，仍按照一九六五年三月十日“国务院关于改进对临时工的使用和管理的暂行规定”第六条的规定办理，即“临时工的 ...
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继续由省机关事业社会保险局经办并执行企业职工基本养老保险制度；单位自愿转向社会劳动保险经办机构参保的，其在职职工和离退休人员的养老保险关系可按规定一并转移至 省机关社保局参保并执行企业职工基本养老保险制度、从２００２年７月１日起办理退休手续的工作人员，退休时其养老金在按企业退休人员养老金计发办法的基础 ...
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施工现场的距离远近，分为市区内、省内、省外三个挡次(见附表二)。(2)劳动保险基金：指施工企业由福利基金支出以外的，按劳保条例规定的离、退休职工的 按照上述职工工资总额提取的职工福利基金。(3)地方建设管理费：按国家计委有关规定办理。(4)施工机构迁移费：指施工单位离开基地承建工程施工的调遗费用。费用 ...
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和辞职，合同期限，生产和工作任务，工资和奖惩，工作时间和假期，劳动保护、劳动保险和生活福利，劳动纪律，合同变更、终止条件，违反合同的责任及双方认为需要规定 企业提出解除劳动合同，应提前一个月书面通知职工本人，征求企业工会意见后，可以办理解除合同手续，并向开发区劳动人事管理部门备案。按本办法第九条第（一 ...
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经费支付，企业与工会另有协议的，按照协议执行。企业工会专职主席（委员）的劳动保险和其它福利待遇与本企业职工相同，所需费用由企业支付。第二十条企业工会开展 时候，应交回会员证。如本人要求对原会员身份予以证明，可由无锡市总工会负责办理。第二十五条本条例由无锡市人民代表大会常务委员会解释。第二十六条本条例自 ...
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各企业主管局（总公司）劳动处：我市国营企业职工死亡后丧葬费和丧葬补助费一直是按《劳动保险条例》的规定执行的。近年来，由于丧事费用的提高，企业普遍反映职工死亡后 丧葬补助费标准偏低。经研究，在《劳动保险条例》没有修改之前，本着移风易俗，节约办丧事的精神，暂按下列标准办理：一、职工死亡后有关装殓方面的费用 ...
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