退休人员所在的劳动保障机构的联系,密切配合,共同做好企业退休人员的移交和社会化管理服务工作,及时解决他们的生活和思想问题。移交的人事档案要做到材料 ,指导街道和社区党组织开展经常性的组织活动,加强对企业退休人员中党员的教育管理。发展计划部门要把社区公共服务体系建设纳入当地国民经济和社会发展计划,加快 ...
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人事(劳动人事)厅(局),国务院各部委、各直属机构人事(干部)部门:为完善流动人员管理政策,促进人才合理流动,现对流动人员档案工资调整问题 〕24号)执行。四、非政府人事部门所属人才交流服务机构,不得更改调整流动人员档案工资。国家机关、全民所有制企事业单位接收流动人员时,对由非政府人事部门所属人才交流 ...
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手续。第十四条外商投资企业应建立职工人事档案,职工档案由企业的劳动(组织、人事)部门管理。第三章劳动合同第十五条外商投资企业用人实行劳动 当地劳动行政部门于每年七月一日前提供。第三十条中外合资经营、合作经营企业的中外方高级管理人员(正副总经理、总工程师、总工艺师、总会计师以及与这些职务相当的人员)的 ...
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相关机构派驻有形建筑市场的窗口提供办公场地和必要的办公条件服务,实现有形建筑市场“一站式”管理和服务功能。4、依法办事,遵守建设程序,按规定办理建设工程有关手续,严守 收集归档。3、负责人事、劳资管理工作:(1)职工人事档案以及职工调配、辞聘与岗位考核;(2)、审核、调整和报批职工劳动工资;(3)职工 ...
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后乙方应按每满1年递减20%的数额,向甲方支付培训费用。第七章劳动工资管理第三十九条委属事业单位实行事业单位工资制度,委管社团参照事业单位工资制度执行 条委属事业单位处级以上(含处级)领导干部和委管社团占事业编制工作人员的人事档案由人事教育司管理;其第四十六条委属事业单位和委管社团主要领导干部的培训, ...
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进行统计、分析和预测;(二)接受用人单位和劳动者的委托,按照国家有关规定保管人事档案;(三)进行合同鉴证;(四)从事劳动力市场主管部门委托的其他工作。 按照物价部门规定的标准收取服务费。第三十三条职业介绍机构应建立健全适应劳动者择业的档案管理制度。第三十四条向国外和港、澳、台地区输送劳动力,按国家有关 ...
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业绩和职业道德等方面的书面材料及相关证明。提供的书面材料,需经所在单位或有关人事档案管理(代理)机构核实盖章,核实人员签名。申报人以及所在单位、人事 全市企业中级专业技术职务任职资格的社会化评审工作;市及各县(市、区)人事劳动社会保障局面向社会直接组建各系列企业专业技术初级职务评审委员会,分别负责市 ...
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号)第四条35.流动人员因私出国政审依据:中共中央组织部、人事部《流动人员人事档案管理暂行规定》(人发[1996]118号)第七条36.流动人员因公出国审查 印发人事争议仲裁暂行规定的通知》(人发[1997]71号)第五条七、地区劳动和社会保障局(共8项)47.权限内企业单位职工退休审批依据:国务院《 ...
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复审机构自查情况汇报和当地省级安全监管监察部门意见,组织召开由复审机构主管策划、管理、财务、后勤等工作的负责人以及培训学员参加的座谈会,听取意见和建议。 登记表,专职教师学历证书、职称证书、注册安全工程师证书、教师岗位证书、人事档案、劳动关系证明、保险缴费单据、专项调研报告等原件,兼职教师聘任协议原件 ...
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保留两年的择业期。对毕业离校时未落实工作单位的高校毕业生,档案管理机构对保管其档案免收服务费用。学校根据毕业生本人意愿,可将其户口转至人学前户籍 毕业生就业工作领导小组的协调作用,统筹做好高校毕业生就业工作。教育、人事、计划、公安、财政、劳动保障等部门要树立大局意识,克服困难,通力合作,密切配合,共同 ...
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