部分丧失劳动能力的；(二)患病或者负伤，在规定的医疗期内的；(三)女职工在孕期、产期及哺乳期内的；(四)法律、行政法规规定的其它情形。第十七条有下列 接受过劳动主管部门组织的专业培训。第三十八条对女员工及未成年人的特殊劳动保护依照《中华人民共和国劳动法》和有关法规的规定执行。关联法规：全国人大法律（1 ...
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法律、法规、规章(以下简称劳动法规)的实施，规)的实施，维护劳动者的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》，结合我区实际情况，制定本办法。关联法规：全国人大 以上10000元以下罚款。第十七条 用人单位违反劳动法规对女职工和未成年工的保护规定，侵害其合法权益的，由劳动行政主管部门责令改正，并按每侵害一 ...
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部分丧失劳动能力的；(二)患病或者负伤，在规定的医疗期内的；(三)女职工在孕期、产期及哺乳期内的；(四)法律、行政法规规定的其它情形。第十七条有下列 接受过劳动主管部门组织的专业培训。第三十七条对女员工及未成年人的特殊劳动保护依照《中华人民共和国劳动法》和有关法规的规定执行。关联法规：全国人大法律（1 ...
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失业职工的再就业工作紧密结合，统筹安排。第七条市人民政府劳动保护行政部门主管全市城镇企业职工失业保险工作。第二章失业保险基金的筹集和管理第八条市设立失业保险 预算收入的千分之一点五安排，列入当年预算。第十七条失业保险基金保值增值办法，按照国家有关规定执行。增值部分全部归入失业保险基金。第十八条失业保险 ...
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、保险、福利、培训、劳动保护发生的争议，由具体实施的企业作为劳动争议一方当事人。第九条当事人申请仲裁应符合下列条件：（一）属于本办法规定的受理范围的 ，包括工作时间和休息时间、休假制度的规定，各项保障劳动安全卫生的措施，女职工的劳动保护规定，未成年人的劳动保护规定等。第五十四条国家机关、事业单位、社会 ...
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定时工作制和综合计算工时制及其他劳动法规定的工作和休息办法的审批。(二十九)对侵犯女职工劳动保护权益的单位的处罚。(三十)职业技能考评员资格的认可和 与监测。(八)测尘人员业务培训和考试、考核。(九)对违反尘肺病防治实施办法的实施警告、限期治理、罚款、停业整顿。(十)发放《放射性同位素工作许可登记证》 ...
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保障行政部门的行政执法行为，保护劳动者和用人单位的合法权益，特将全省县级以上人民政府劳动和社会保障行政主管部门对各种劳动和社会保障违法行为实施行政处罚的项目、标准及 》第二十九条。 三十、处罚项目：用人单位安排女职工或未成年工从事禁忌的劳动，以及其他侵害女职工或未成年工合法权益的。处罚标准：按每侵害一 ...
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。 (四)社会保障 转企事业单位员工社会保障执行《深圳市事业单位转企社会保险有关问题实施办法》。转企幼儿园以及收回编制和改变经费管理模式的事业单位，其员工 国家退休政策，凡在2006年12月31日之前达到法定退休年龄，或者丧失劳动能力的人员，办理退休手续。 (二)因病或工伤提前退休或退职 符合《国务院 ...
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以上（含市）人民政府的有关规定，支付职工各项补贴、交纳职工退休养老基金、待业保险基金。第二十五条外商投资企业应执行有关劳动保护的法律、法规和规章，接受劳动保护 文本报当地劳动部门和企业主管部门备案。第三十四条各市人民政府可根据本办法制定实施办法。第三十五条本办法由省劳动局负责解释。第三十六条本办法自 ...
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自治区劳动部门、国务院有关主管部门征求意见的基础上，起草了《中外合资经营企业劳动管理规定实施办法》（初稿）。一九八三年三月，国务院发布了国发〔１９８３〕４５号 规定》中原有条款加以具体化的，主要是对合营企业职工的招用、辞退、职工的工资、保险福利待遇以及劳动保护方面的一些规定。补充的条款，主要有合营企业 ...
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