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农业、教育等部门所属培训机构职能作用,统一规划、合理设置培训专业和工种,扩大培训规模,提高培训质量。(九)落实农民工培训责任。劳动保障部门要制定职业 中专生"培训工程。扩展农村职业教育融资渠道,广泛吸收社会资本、民间资本和国外资金投资。五、积极稳妥地解决农民工社会保障问题(十一)积极解决农民工工伤 ...
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质量管理、市场准入和建筑机械与起重设备安全使用管理;负责全市建设工程竣工验收监督管理。(三)负责建立防范安全事故责任制度,依照法律法规和有关规定,组织 有关突发事件,配合有关部门处理本市群众到中央、省、市国家机关等重要场所异常上访问题。国家、省法律法规和政策对安全职责有明确规定和另有规定 ...
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工作内容、劳动保护和劳动条件、工作时间、劳动报酬、劳动合同终止条件、违反劳动合同责任等内容。(四)用人单位不得约定试用期。劳动合同双方解除或 或劳动者本人向当地劳动保障行政部门提出工伤认定申请。五、关于劳动争议处理问题(一)非全日制从业人员与用人单位因履行劳动合同引发劳动争议,当事人可依法向劳动 ...
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号)有关规定妥善解决职工医疗保险问题,按各地有关规定享受医疗保险。改制后企业应当按照《工伤保险条例》规定参加工伤保险。改制前单位因公致残、退出工作岗位 稳定,各级政府和各有关部门要高度重视,切实加强领导,落实责任,统筹规划,精心组织。各级政府是改革责任主体,市长、县(市)长是第一责任人,各有关 ...
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万人,失业保险参保人数达到10300万人,医疗保险参保人数达到11550万人,工伤保险参保人数达到6000万人,生育保险参保人数达到4000万人。(七) 抽样调查。(二十七)加强劳动保障科学研究工作。研究贯彻落实再就业政策重点难点问题,加强劳动保障事业发展战略研究,深入研究完善社会保障体系、改革收入 ...
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、由企业对职工发放奖金和晋级增薪要求。四、关于《条例》“企业自负盈亏责任”有关条款实施1.企业职工全部工资性收入应纳入工资总额并逐步纳入 统筹地区,要将退休人员医疗费用逐步纳入统筹项目。5.工伤保险要建立专项基金,保险费用全部由企业缴纳,按行业或企业风险程度、伤亡事故及职业病发生频率实行 ...
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落实到位。专项整治过程中,对敷衍塞责、弄虚作假、有禁不止、玩忽职守单位和个人要依法依纪追究有关人员责任。三、全面整治,强化执法专项整治分为两个阶段 计划,确保整治工作不走过场;要将专项整治工作进展情况、大案要案查处情况和发现问题及时进行通报。各有关部门务必将专项整治工作总结于2003年12月25 ...
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,在该企业工地接受焊接操作考核时发生飞溅物伤及右眼角膜事故。对此能否作为工伤处理问题,当事人与企业发生纠纷。我们认为,企业招工时进行操作考核 ,公司负有不可推卸责任,应当进行及时治疗和赔偿。由于应聘考核时没有正式招用,尚未签订劳动合同,未构成劳动关系,因此这种情形伤亡事故不宜运用工伤保险法规进行 ...
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社会保险合理衔接,解除其后顾之忧,境外企业及其中方职工应该参加国内养老和失业保险。境外企业中方职工医疗、工伤和生育等项保险原则上按国际惯例及驻在国 ,除经济处罚外,还应同时追究企业领导和直接责任人责任。对企业经营者违反规定,擅自增发自己工资收入,要责令其如数退回,并按国家有关规定对其按 ...
//www.110.com/fagui/law_34762.html-了解详情
社会保险合理衔接,解除其后顾之忧,境外企业及其中方职工应该参加国内养老和失业保险。境外企业中方职工医疗、工伤和生育等项保险原则上按国际惯例及驻在国 ,除经济处罚外,还应同时追究企业领导和直接责任人责任。对企业经营者违反规定,擅自增发自己工资收入,要责令其如数退回,并按国家有关规定对其按 ...
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