合同，规范用工行为。农牧民工在劳动合同中有关劳动报酬和劳动条件的约定，不得低于集体合同规定。 三、切实推进解决拖欠农牧民工工资长效治理机制建设。各级 清欠情况等做到心中有数。各地要认真准确地填写附表《2006年农牧民工签订劳动合同和清欠拖欠工资工作进展情况汇总表》，加盖单位公章后于每月15日以前，将 ...
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开工的项目杜绝拖欠。西城区建筑企业与农民工劳动合同签订率达到95%以上，合同履约率95%以上。 三、具体工作步骤1、2004年5月前，完成试点企业的工作 动员大会。介绍试点企业的经验，宣贯相关法规，明确任务目标。3、2004年6月底前，为企业自查自纠阶段，政府部门给予全程政策咨询和服务。4、2004年 ...
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情况进行一次摸底调查，在2006年1月底前将辖区内劳动争议调解组织基本情况和调解组织工作情况列表，分别归口报省劳动保障厅和省总工会（表样见 治安综合治理部门、企业家协会应当指导企业建立健全劳动合同制度、平等协商集体合同制度，建立和完善职工代表大会制度。指导企业劳动争议调解组织参与企业重大改革方案的制定 ...
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，在规定的工作日内按季拨付贴息资金。劳动密集型小企业（以下简称小企业）享受小额贷款贴息政策，其安置的下岗失业人员必须与企业签订一年以上劳动合同，劳动合同 30％以上并签订了一年以上劳动合同的，经当地财政和劳动保障部门认定，可以计入当地小额贷款发放统计，并按规定申报财政贴息资金。三、按照就业服务'新三化 ...
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查处安排女职工从事矿山井下劳动等严重违法行为。 三、切实加强对企业劳动用工的规范管理。要通过建立以劳动合同管理为基础的劳动用工登记制度，实现对 等各个环节的动态管理，确保劳动合同的依法履行和劳动合同制度的规范运行，切实维护劳动者的合法权益。 四、进一步做好清理纠正国家机关工作人员和国有企业负责人投资 ...
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登记、劳动合同终止备案、职业指导、职业介绍、录用备案、劳动保障事务代理等各项劳动保障事务“一条龙”综合服务机制和场所，方便用人单位和求职者，提高就业服务工作效率 对介绍下岗职工再就业、并与新的用人单位签订一年以上劳动合同的补贴，从再就业资金中支出。各级劳动保障行政部门应每半年对公共职业介绍机构提供减免 ...
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23条便民利民措施，请认真遵照执行。附件：《省劳动保障厅二十三条便民利民措施》二○○三年十二月二十五日附件省劳动保障厅二十三条便民利民措施1．省直单位下岗失业人员 ；对单位委托的还可提供上门服务。4.省直、中央、部队驻穗单位招用流动人员的劳动合同发放及鉴证工作当天办结。5．按特别程序审理的集体劳动争议 ...
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年１０月２８日天津市第十二届人民代表大会常务委员会第三次会议通过 １９９３年１０月２８日公布施行） 第一章 总则 第一条 为维护天津港保税区（以下简称保税区） 任务，工资和奖惩，工作时间和假期，劳动保护、社会保险和生活福利，劳动纪律以及双方认为需要规定的其他事项。 第九条 劳动合同的签订、变更、续订， ...
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劳动合同的责任。除以上条款外，还可协商约定其它内容。（三）劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限。有固定期限的合同可分为 下，企业与企业的业务骨干、管理骨干必须签订长期合同。职工在同一企业连续工作满十年以上，当事人双方同意续延劳动合同的，如果职工提出订立无固定期限的劳动合同， ...
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）待遇，以其缴纳退休养老保险基金的年限和在全民、集体单位的工作时间累计，按该职工退休前三年本人所在企业工资的平均数为基数计发养老金。十三、外商投资企业中方固定 号文的规定，即：需要跨地区转移工作单位时，经县以上劳动行政部门同意后，可与所在地工作单位解除劳动合同，与所需单位签订合同。跨省或跨地、市、县 ...
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