、县人民政府，市政府各委、办、局：《上海市防范建设领域拖欠工程款暂行规定》已经市政府常务会议审议通过，现印发给你们，请按照执行。上海市人民政府二 、注册资本、币种等)，拖欠工程款信息(拖欠时间、拖欠金额等)，拖欠建筑业外来从业者工资支付信息(拖欠历史记录、拖欠金额等)等。市建设交通委负责研究和编制建筑 ...
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贯彻落实国发38号文件为重点，进一步健全社会保障体系（八）确保各项社会保险待遇支付。继续确保企业离退休人员养老金按时足额发放，巩固当期无拖欠，在此基础上， 劳动保障基础建设。（十八）积极推进依法行政。尽快出台《内蒙古自治区企业工资支付规定》。待国家有关法律法规出台后，加紧研究制定我区具体实施办法。实施 ...
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财政拨款年终结余资金管理第十三条每月月初1个工作日内，国库处负责将工资统发中的工资支付数据导入支付系统，业务处在月初2个工作日内，由专管员对工资 。第二十四条监察室职责:按照我局限时办结制度的工作要求,定期核查通报本规定的执行情况,督促局内各处室及所属单位提高工作效率。二○○五年十二月十九日关联法规： ...
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）及与其建立劳动合同关系的劳动者。第三条省劳动保障行政主管部门对全省最低工资制度的实施实行统一管理。市、县、自治县劳动保障行政主管部门对本市、县、 支付工资。超过一个工资支付周期的，劳动合同双方可以重新约定其岗位工资标准，用人单位按照双方新约定的标准支付工资，但不得低于当地规定的最低工资标准。第八条 ...
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已进入仲裁或司法程序，经过判决并执行；中央有关部门及省级政府有明确政策规定可对拖欠工程款予以核销，或经过审计部门对工程造价进行审计核减，以及社会中介 加大劳动保障监察执法力度。加强用工管理，规范工资支付行为，加快建立建筑企业工资保障金、农民工工资月支付和工资卡支付等制度。认真落实建筑施工工地公告制度， ...
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的劳动者。国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本规定执行。公务员和比照实行公务员制度的事业组织和社会团体的工作人员，以及农村劳动者（ 每年最多调整一次。第三章最低工资的支付第十条工资必须以货币形式按月支付给劳动者。用人单位必须确定每月工资支付日期，并向劳动者公布，同时报同级 ...
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社会保障部门根据消费价格指数、地区经济发展水平、劳动力市场价位等因素编制企业参考工资标准，供企业参考。企业可按参考标准结合本单位生产特点和经营需要实行 工资分配监控体系。劳动保障部门要按照《劳动法》规定，做好企业工资分配宏观调控工作。企业工资支付制度要以相关法律法规为依据，使企业分配行为合理化、合法化 ...
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工资等问题要从快处理，依法维护农民工的合法权益。各级司法行政部门应将农民工请求支付劳动报酬案件作为一项法律援助的重要内容，各法律援助机构应当简化手续，及时 支付制度的宣传教育，要深入进行《劳动法》、《企业最低工资规定》、《工资支付暂行规定》等有关法律法规的宣传教育。通过宣传教育，进一步提高用人单位自觉 ...
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）第十六条各级劳动部门和主管部门，应及时下达工资总额计划。除特殊情况外，不得延迟下达工资总额计划，影响工资支付。第十七条各级专业银行应认真履行国家赋予的 提取和使用。第十九条凡有下列情况之一者，劳动部门有权责令限期退回违反本规定多发的现金和实物，并按干部管理权限，由当地人民政府或主管部门视情节轻重，给 ...
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总额基数、浮动比例的审定，以及企业单位工资总额计划的最后审批。（二）财政部门负责审核企业工资支付的奖金来源是否符合财务规定，审定企业经济效益完成的情况和效益 建设进度和增人计划进行编制；已经投产的按挂钩企业办理。企业单位编制的工资总额计划，经主管部门审核，由同级劳动部门汇同财政部门复核汇总，并根据国家 ...
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