集体企业改制的可参照执行。 三、企业改制时，可根据实际需要，在企业或产业集团(企业主管部门)内部建立相应的劳动关系委托管机构。 四、改制企业职工 问题的通知》(苏政发[1999]107号)的有关规定执行。 五、改制企业职工社会保险关系的处理1、改制后的新建企业应按规定继续参加各项社会保险，按时足额缴纳 ...
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上海市社会保险事业基金结算管理中心，区县社会保险事业管理中心，各补充保险参保单位：根据劳动和社会保障部有关补充保险的文件精神、《上海市企业补充养老保险试行意见》【 先按规定建立补充养老保险账户，再由所在单位办理确定个人补充养老金及填报申领表等相关手续。4、不符合申领条件的人员与用人单位终止劳动关系时， ...
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杨 晶2003年11月11日第一条为了保障劳动者和用人单位的合法权益，规范劳动合同制度，根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律、法规，结合自治区实际，制定 劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。第四条劳动合同的订立和变更，应当遵循诚实信用、平等自愿、协商一致的原则，不得违反 ...
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管道局：近年来，我省跨省企业，在国有企业改革和建立现代企业制度过程中，对建立和维护稳定、和谐的劳动关系，稳定职工队伍，依法保护企业和职工权益做了大量的 要采取积极措施，参与企业各项规章制度的订立，对不合法的规定提出修改意见，在签订劳动合同时对不符合政策的条款要提出修改建议，维护企业和职工双方的权益；要 ...
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协会：为更好地维护职工和企业的合法权益，建立和谐稳定的劳动关系，贯彻落实全国建设系统协调劳动关系三方会议成立大会暨工作会议精神，推动我省建设系统企业 国家、企业、职工三方利益和平等协商的原则开展工作。五、河北省建设系统协调劳动关系三方会议组成人员(一)三方会议主席和副主席主席：张凤珠(省建设厅副厅长) ...
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、失业职工和因企业关闭、破产、改制、重组、兼并等原因与企业解除或终止劳动关系的职工，不论以何种形式实现再就业或有一定经济收入的，必须接续养老保险 ，力争到今年底基本实现全市城镇企业职工养老保险全覆盖。各县市区政府和有关部门都要建立目标责任制，明确任务，狠抓落实。凡没有完成目标任务而出现的基金缺口，市里 ...
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外资企业、乡镇企业、私营企业、民办非企业、国家机关、事业、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，均可跨市、县(区)和在不同用人单位之间流动， 、财政厅、人事厅、省编办《关于职工在机关事业单位与企业之间流动时社会保险关系处理的实施意见》(冀劳社[2001]96号)文件规定执行。 二○○三年五月十九日...
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改革发展和社会稳定做出了积极贡献。但是，随着市场主体多元化、用工形式多样化，劳动关系日趋复杂，一些用人单位单纯追求经济利益，缺乏社会责任感和法律意识，不与 县(市、区)辖乡(镇、街道)、乡(镇、街道)辖村实施“划村包干”，层层落实责任，实行专人管理。(四)建立劳动保障守法诚信和失信惩戒制度。对用人单位 ...
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机构和调解制度，依托协调劳动关系三方机制平台，逐步在乡镇、街道建立区域性的劳动争议调解组织，建立完善多渠道、多层次的劳动争议调解服务网络，更好 仲裁员职业资格等级制度，逐步实现仲裁员队伍职业化、专业化。五、切实加强组织领导劳动争议处理工作涉及当事人特别是劳动者的切身利益，事关改革、发展和社会稳定，各级 ...
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，妥善解决编制外试训运动员（以下简称“试训运动员”）的医疗、工伤等社会保险问题，建立完善的运动员社会保险基础档案。运动员退役后执行新进入单位的社会保险制度。二、 。未就业的退役运动员可持原单位为其出具的终止或解除劳动关系的证明，到户籍所在地劳动保障部门办理失业登记，享受相应的就业服务。符合《失业保险 ...
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