第二条中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户（以下称用人单位）应当依照 的职工或者其近亲属和该职工所在单位。社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定的决定。作出工伤认定决定 ...
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。保荐代表人应当维护发行人的合法利益，对从事保荐业务过程中获知的发行人信息保密。保荐代表人应当恪守独立履行职责的原则，不因迎合发行人或者满足发行人的不当 证券上市后，保荐机构应当持续督导发行人履行规范运作、信守承诺、信息披露等义务。第二十四条 保荐机构推荐发行人证券发行上市，应当遵循诚实守信、勤勉尽责 ...
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管理。 第十四条上市公司应当建立完备的信息披露事务管理制度，做好重大信息的保密工作，及时、公平地披露重大信息，保证信息披露真实、准确、完整，没有虚假 及变动情况，依法履行报告、公告和其他法定义务，并在相关信息披露前保守秘密。 第二十五条保荐机构、会计师事务所、律师事务所、资产评估机构、财务顾问机构、 ...
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时，得举行秘密会议。两议院分别保存各自的会议记录，除秘密会议记录中认为应特别保密者外，均予公开发表，并须公布于众。如有出席议员五分之一以上的要求，各 ，只受本宪法及法律的拘束。第七十七条最高法院有权就有关诉讼手续、律师、法院内部纪律以及司法事务处理等事项制定规则。检察官必须遵守最高法院制定的规则。最高 ...
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仲裁员独任仲裁。第八条仲裁委员会可以聘请政府等有关部门人员、专家学者和律师担任仲裁员。人事争议仲裁员由市仲裁委员会统一组织培训、考试，考试合格者由市 ）首席仲裁员或者独任仲裁员宣布开庭，宣布仲裁员、书记员名单，告知当事人的权利和义务，询问当事人是否申请回避并宣布案由；（三）按照申请人、被申请人及其委托 ...
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二)首席仲裁员或者独任仲裁员宣布开庭，宣读仲裁员、书记员名单、告知当事人的权利和义务，询问当事人是否申请回避；(三)按照申请人、被申请人及其委托代理人的顺序听取其 及其工作人员对调查人事争议案件中所涉及的国家、单位秘密和个人隐私应当保密。第三十三条仲裁员有下列情形之一的，当事人及其代理人有权以口头或者 ...
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二)首席仲裁员或者独任仲裁员宣布开庭，宣读仲裁员、书记员名单、告知当事人的权利和义务，询问当事人是否申请回避；(三)按照申请人、被申请人及其委托代理人的顺序听取其 及其工作人员对调查人事争议案件中所涉及的国家、单位秘密和个人隐私应当保密。第三十三条仲裁员有下列情形之一的，当事人及其代理人有权以口头或者 ...
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中聘任。兼职仲裁员由仲裁委员会从同级政府有关部门的工作人员，有关专家学者、律师中聘任。聘任兼职仲裁员应征得其所在单位同意。仲裁委员会聘任仲裁员的数量由 遵守有关人事争议处理的各项规定和工作制度。第十二条 仲裁员应当严格遵守国家保密法规，不得泄露人事争议案件中涉及的国家秘密和个人隐私。不得私自会见当事 ...
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是否为缔约国一方居民，在缔约国一方设有常设机构或者固定基地，支付该特许权使用费的义务与该常设机构或者固定基地有联系，并由其负担这种特许权使用费，上述特许权使用费 劳务”一语特别包括独立的科学、文学、艺术、教育或教学活动，以及医师、律师、工程师。建筑师、牙医师和会计师的独立活动。第十五条非独立个人劳务 ...
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人员的信息披露职责和保密责任，保障投资者平等获取信息的权利。公司股东及其他信息披露义务人，要积极配合和协助上市公司履行相应的信息披露义务。上市公司要积极 履行尽职推荐、持续督导的职责。有关部门要加强对会计师事务所、资产评估机构、律师事务所等中介机构执业行为的监管，完善执业标准体系，督促其勤勉尽责，规范 ...
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