工人退休退职暂行办法》和劳动部劳人护(1982)14号《关于交通部提前退休的特别繁重体力劳动工种的复函》执行。 第十六条潜水员在职期间其所在单位应定期组织健康 和使用潜水员,避免人才的浪费。 第二十九条潜水员原则上不予调出本系统,对特殊情况确需调出的,各救助打捞局应从严掌握。每年应将全年调出潜水员的 ...
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、工伤保险基金的6%作为风险储备金。风险储备 金实行全省统一管理。主要用于支付特殊情况下的工伤保险待遇和发展康复事业(风险储备金的使用办法另定);3、 企业应积极配合劳动行政部门和工伤保险经办机构,建立健全 职工工伤档案、有毒有害工种职工健康档案及供养直系亲属的基础资料。第三十六条 职工因工负伤(或 ...
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发布实施的《关于工资总额组成的规定》中的构成内容进行了调整,即将其中“特殊情况下支付的工资”,分列在“计时工资”、“其他工资”两项指标中。(一)计时工资 [1978]104号文件规定发给退职人员的退职生活费。4.医疗卫生费指离休、退休、退职人员的医疗费、住院费,因工负伤就医路费,因工负伤住院伙食补助费 ...
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、各单位要在严格执行统一政策的前提下,结合实际情况,制订具体的实施意见。因特殊情况需超出《试行方案》和《实施细则》规定的,由各单位提出具体意见,报部 调离井下岗位安排到地面工作的人员。《试行方案》第十八条“式中108”不适用于地面提前退休工种。第三十二条《试行方案》实施前参加工作,实施后达到退休年龄的 ...
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的证明和农民合同制工人名册向所在区、县公安部门办理暂住户口登记手续,按同工种固定工标准向粮食部门办理加价粮供应登记手续(粮食差价部分由招收农民合同制工人 所有制企业职工上一年月平均标准工资百分之十七的数额,作为养老保险基金(包括退休养老金、医疗补助费,丧葬补助费等),并另提取百分之三作为管理费,由企业 ...
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判刑。 第十二条 有下列情况,技师可以提出辞聘:1.因本人身体状况或其它特殊原因不能继续任职;2.单位使用不当,使技师不能发挥作用;3.单位不履行 有关生活福利待遇;3.受聘技师调离本工种岗位,保留技师任职资格,但不再享受技师待遇;4.技师任职三年以上,并在任职期间办理退休手续的,其职务津贴可列人工资 ...
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额一次性支付给本人,终止养老保险关系。(五)本办法实施前按照国家规定从事提前退休工种(岗位)的人员的工作年限,按国家规定经劳动行政部门审核认定后可以继续折算工龄 退休上年度市(州)全部职工月平均工资5%和10%的特殊贡献待遇;本《办法》实施后,职工获得省(部)级和国家级劳动模范称号的,应由授予机关或 ...
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、正副股级、正副科级、正副处级、正副局级和正副部级。(五)按铁路运输业行车主要工种分组分为机车司机,机车副司机,机车司炉(包括内燃、电力机车的学员、学习副 岗位津贴,技术工人岗位补贴,专兼职离、退休工作人员津贴,计划生育工作人员津贴,以及其他为特殊行业和苦累脏险等特殊岗位设立的津贴等。(5)工龄津贴指 ...
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分实际技能考核和工作业绩考核。实际技能考核采取现场操作方式进行,主要考核本专业(工种)较高难度的操作技能水平和综合操作水平,其得分占总分的40%左右。工作 期间退休,其职务津贴列入工资基数计算退休费。4.高级技师的退休年龄,根据生产工作的特殊需要和本人的身体状况,经主管部门批准,可适当延长。5.聘任 ...
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分实际技能考核和工作业绩考核。实际技能考核采取现场操作方式进行,主要考核本专业(工种)较高难度的操作技能水平和综合操作水平,其得分占总分的40%左右。 期间退休,其职务津贴列入工资基数计算退休费。4.高级技师的退休年龄,根据生产工作的特殊需要和本人的身体状况,经主管部门批准,可适当延长。5.聘任高级 ...
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