技术资格考试工作,提出如下意见,请贯彻执行。一、组织领导为保证卫生专业技术资格考试工作的顺利实施和健康发展,由市人事局和市卫生局联合成立北京市卫生 市卫生局人事处、市人事局专业技术人员管理处相关人员组成,负责日常管理工作。市人事局负责对考试工作进行指导、监督,根据人事部、卫生部的规定,会同市卫生局确定 ...
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、统一命题、统一组织的考试制度。考试办法由省人事厅和实行考评制度的系列(专业)的业务主管部门共同制定并组织实施。考试工作原则上每年举行一次。第七 手段骗取《高级专业技术资格证书》的人员,取消其资格,收回证书。第十七条对违反规定程序及弄虚作假、营私舞弊的直接责任人及其有关部门(单位)和相关责任人员,按照 ...
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、教师和实验技术人员业务档案和学生学籍档案等。1、教学文书档案的主要内容(1)上级及学校有关教学工作的文件、决议、通报、指令、批复、条例、规定、制度等 毕业实习,是学生在校期间的最后一次实践性教学,其任务是在生产现场全面熟悉本专业技术人员的业务范围,锻炼综合运用所学知识和技能分析、解决基层生产技术问题 ...
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组成人员,由市人事局会同评委会日常工作部门在评委库中随机抽取,并接受社会和专业技术人员的监督。第四条从评委库中抽取的各专业组成员和评委会委员,由市人事局 ,并按规定程序撤消其委员资格。第十九条凡违反本办法相关规定的,一经查实,市人事局有权否定评委会的评审结果。第五章其它第二十条本办法由市人事局负责解释 ...
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入考绩档案,作为晋职、调薪、奖惩和能否续聘的依据。八、盲人医疗按摩专业技术人员,达到规定离休、退休年龄的,除个别确因工作需要可按有关文件规定延缓办理 论文。(三)高级1.副主任按摩医师:--具有较系统的中医按摩专业基础理论和专业知识,并了解与专业相关的西医医疗知识。--具有较丰富的临床和技术工作经验, ...
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的考核办法,根据人职发(1990)7号文件的有关规定,结合本行的实际情况,拟定中、初级专业技术人员的考核办法。考核工作要坚持政治标准,以履行岗位职责的 与建设银行业务不是紧密=相关的,不能列入建设银行的经济岗位,亦不能作为计算专业年限的依据。十八、已聘任专业技术职务人员,按规定程序申报晋升专业技术职务 ...
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和第十三届全国人民代表大会第一次会议批准的《国务院机构改革方案》,制定本规定。第二条国家卫生健康委员会是国务院组成部门,为正部级。第三条国家卫生 规范、标准和卫生健康专业技术人员执业规则、服务规范。(八)负责计划生育管理和服务工作,开展人口监测预警,研究提出人口与家庭发展相关政策建议,完善计划生育政策 ...
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3.现使用的《建设(建筑)企事业单位专业技术管理人员岗位证书》与新版《证书》具有同等效用,在全省、全市范围内和互认的相关省、市有效,今后将通过继续 审批办公室办理证书验印手续。七、继续教育根据《江苏省专业技术人员继续教育条例》规定,取得《证书》人员,应在规定的期限内接受每年不少于42学时数的继续教育, ...
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条件,可申请改职为非直聘系列(专业)专业技术职务,申请改职时,需提交所在单位的聘任文件和聘任证书报相关评委会进行评审,省人事厅核准。四、今年对 规定执行。六、根据黑人发[2007]192文件规定,凡通过成人高等教育(包括党校)取得学历的专业技术人员,因所学专业与申报专业不一致的(含符合学历破格条件人员 ...
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的专业技术人员的资格管理。(二)转变的职能将环境保护有关资质认可、环境管理体系认证、环保产品和环境标志管理、环境技术评估等技术性工作交给事业单位或相关 发文进行审核把关;负责环保宣传、普法教育以及环境保护社会监督工作;组织环保执法人员的法律法规培训和考核领证工作;参与组织环保执法检查和对重大环境问题 ...
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