年9月8日漳州市市直事业单位招聘人员暂行办法第一章总则第一条为实现事业单位人事管理的科学化、制度化和规范化，规范市直事业单位招聘行为，提高人员素质，根据省人事厅 ，取消聘用。第五十六条受聘人员的人事关系可实行委托人事代理，由招聘单位委托政府人事行政部门授权的人才中介机构代理。第六章纪律与监督第五十七条 ...
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单位继续教育的管理和组织实施工作。第十六条实施人事代理的专业技术人员的继续教育可由承办其人事代理业务的人才服务机构组织实施。第十七条企事业单位 人事行政部门可根据需要，进行随机统计和抽样统计。（三）继续教育评估制度。人事行政部门会同行业管理部门定期对企事业单位的继续教育总体情况实施评估，以提高继续教育 ...
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。充分发挥市场配置资源的基础性作用，积极培育和引进劳务中介机构，探索劳务派遣、人事代理、劳务承包等政府服务外包的新路子，广泛开展环卫、园林及后勤服务等 “花钱办事”，提高行政效率。采取劳务派遣方式的用人单位，严格按劳动合同法有关规定执行。采取人事代理方式的用人单位，人事档案原则上由用人单位委托经批准的 ...
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十二年。五、加强聘用临时人员规范管理（一）实行聘用临时人员编制管理和人事计划管理。全州各级机关和各类事业单位，不论以何种方式、何种渠道增加何种人员， 当地社会最低工资保障标准的工资待遇，到人事部门备案、办理人事合同鉴证，并到政府所属人事代理机构办理人事代理。（三）加强聘用临时人员经费管理。所有聘用临时 ...
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29.9437.3425.12(二)高层次人才的发展佛山市委、市政府高度重视人才工作，深化人事制度改革、强化人才宏观管理，对高层次人才实施工资外津贴、房补和设立 硬件和软件建设并重，积极开展人才求职、招聘、流动、大中专毕业生推荐就业、人事代理、智力成果中介等服务，较好地发挥了人才市场在人才资源配置中 ...
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人民代表大会闭会期间，省人民检察院检察长因故不能担任职务时，由省人大常委会讨论决定代理检察长人选，并由省人民检察院报最高人民检察院检察长转报全国人大常委会备案。第九 报送简历)。第十七条 本办法自通过之日起施行。原《江苏省人民代表大会常务委员会人事任免暂行办法》即行废止。关联法规：地方人大法规（1）条...
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十一条 因履行聘用合同发生争议，当事人应当协商解决；协商不成的，可向人事争议仲裁部门申请仲裁。第七章 附则第四十二条 聘用单位可以根据实际 人才交流机构，可以接受聘用单位或聘用单位主管部门的委托，按《湖北省人事厅关于开展人事代理工作的若干意见》(鄂人[1996]182号)文件有关规定，为聘用单位开展 ...
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多样化创业格局。建立创业辅导专业队伍，开展创业咨询、创业培训、创业计划辅导、代理申办手续等一系列免费或低成本服务。整合社会创业资源，将政府、专家、 成果转化以及有关政策咨询等服务工作。全面推行人事代理制度，扩大代理范围，拓展人才租赁、人事外包等多样化、全方位的代理服务项目。建立人才互动机制，支持建立 ...
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广播电视教育、网络远程教育，使之逐步成为全天候无教室的继续教育基地。各级政府人事行政部门应当组织和协调各种社会力量，逐步建立和完善继续教育的实施网络。第十一 单位继续教育的管理和组织实施工作。第十六条实施人事代理的专业技术人员的继续教育可由承办其人事代理业务的人才服务机构组织实施。第十七条企事业单位 ...
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，收入能高能低，有利于卫生事业单位优秀人才脱颖而出，充满生机和活力的新型人事管理运行机制。进一步完善卫生事业单位领导干部管理体制。继续实行院(站、所 干部制度，推行并完善领导干部任前公示制。不断完善卫生人才市场的功能，推行人事代理制度。对卫生管理人员实行职务岗位聘任制和职员聘任制；卫生专业技术人员实行 ...
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