投资企业工会的权利和义务第十五条 外商投资企业工会对本企业执行国家和地方颁布的劳动管理、职工奖惩、工资福利、劳动保护、劳动保险、环境保护等法律、法规和规章 占用生产时间，其工资照发，其他遇不受影响。第三十二条 外商投资企业违反本条例，抵制建立工会，阻挠工会正常活动的，上级工会和政府有关部门应依法交涉 ...
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外雇佣人员的工资必须纳入工资总额。 六、应付福利费是企业准备用于企业职工福利方面的资金。 （一）职工福利费必须按国家规定工资总额的１４％从成本费用中 结算中的有关问题。 第三十五条现金管理必须按照国务院发布的《现金管理暂行条例》（中华人民共和国国务院第１２号）及中国人民银行发布的《现金管理暂行条例实施 ...
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减亏分成或包干超收分成中列支。第十九条按规定列入成本的工会经费，是指按企业职工工资总额扣除副食品价格补贴和落实政策补发工资以及生活困难补助费后的数额的２％提取。 ；四、执行财政机关和上级主管部门有关奖惩的规定；五、审核签署成本等财务会计报表。第四十一条企业主管部门应根据成本条例第三十一条的规定，对所属 ...
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。关联法规：全国人大法律（2）条第二条本条例适用于合肥市行政区域内的外商投资企业。第三条外商投资企业职工有权依照《中华人民共和国工会法》和《中国工会 生产经营活动等重大事项时，工会代表有权列席会议，反映职工的意见和要求。外商投资企业研究决定有关职工奖惩、工资制度、生活福利、安全生产、劳动保护和劳动保险 ...
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未成年工加班加点和从事繁重体力劳动以及职业危害严重的作业；(十)发生职工伤亡事故，必须按照企业职工伤亡事故报告和处理规定办理，不得隐瞒、虚报和故意拖延不 主管部门给予表彰、奖励：(一)认真贯彻执行国家劳动安全卫生法律、法规和本条例，有完整的劳动安全卫生规章制度，积极改善劳动条件，长期坚持安全生产，成绩 ...
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责任书形式明确资产经营责任。(3)资产经营责任书应明确资产保值增值责任指标、考核奖惩办法及违约法律和经济责任等。 4、明确经理等高级管理人员职责。(1) 帐验证后，由股东会或董事会审议批准。(4)建立企业法律顾问制度。加强企业职工培训，提高职工政治业务素质，逐步建立企业人才培训、开发机制。 19、改革 ...
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和扩、改建机场，实现资源合理配置和改善民航基础设施条件；(四)制定考核企业的经济指标体系，逐步将企业职工的全部工资性收入纳入成本管理；(五)推动民航各类企业 。上级机关应当责令其改正；情节严重的，由同级机关或上级主管部门对违反《条例》和本办法的部门主管人员，给予行政处分，构成犯罪的，由司法机关依法追究 ...
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党和国家的方针政策，按照经济规律办事，明确经济责任，讲求经济效果，奖惩分明。第三条企业的生产经营活动的全过程，应实行全面成本管理，使各项经济活动处于有效 指企业因召开会议按规定支付的各种费用。(十五)出国人员经费：指企业职工因公出国考查、签订合同、培训等按规定支付的各种费用。(十六)保险费：指企业进行 ...
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法规。2.企业的厂长、总工程师和事业单位的领导对本单位的环保工作负全面责任。3.制定本单位环保管理制度，落实职能科室、车间的环保职责范围以及奖惩条例，并 。8.负责调查本单位造成的环境污染事故，提出处理意见上报有关单位。9.负责对职工进行经常性的环保教育，并定期进行培训和考核。第三章 防治污染第八条 ...
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维护劳动者合法权益，经市政府同意，现就建立杭州市区企业缴纳基本养老保险费奖惩制度提出如下意见：一、建立奖惩制度是为了进一步完善我市基本养老保险制度，规范 三、获奖单位由市政府授予“杭州市区基本养老保险缴费诚信单位”的称号。对维护企业职工合法权益、关心职工切身利益、及时为职工参保并为其缴纳基本养老保险的 ...
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