》规定按时足额缴纳了单位负担部分费用的，大额医疗救助基金用人单位缴纳部分在“公务员医疗补助”经费中列支；未按《医疗补助办法》规定按时足额缴纳医疗补助经费筹集 按有关规定执行。以上单位停薪留职人员不享受国家公务员医疗补助待遇。第四条筹集标准。国家公务员医疗补助经费按用人单位职工工资总额的7．5％筹集。第 ...
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》规定按时足额缴纳了单位负担部分费用的，大额医疗救助基金用人单位缴纳部分在“公务员医疗补助”经费中列支；未按《医疗补助办法》规定按时足额缴纳医疗补助经费筹集 按有关规定执行。以上单位停薪留职人员不享受国家公务员医疗补助待遇。第四条筹集标准。国家公务员医疗补助经费按用人单位职工工资总额的７．５％筹集。第 ...
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培训规划、计划并组织实施；负责行政机关及政府系统参照公务员法管理事业单位非领导职数的管理。（二）贯彻执行国家、省和市有关人事人才的法律、法规和政策， ）工资福利与退休处（市退休干部管理办公室）贯彻执行机关、事业单位工资福利制度、政策及标准，推进机关、事业单位工作人员收入分配制度改革，拟订机关、事业单位 ...
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从4.5％中列支。（四）征缴基数：医疗保险缴费工资按照养老保险的缴费工资标准执行。四、医疗保险待遇标准（一）个人账户划入比例：1、职工个人缴交的 1、公务员共付段个人自付部分报销比例为：在职85%，退休90%；2、公务员发生工伤、生育费用按工伤、生育保险规定报销。（六）城镇个体经济组织业主及从业人员、 ...
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统筹基金支付的起付标准以下部分医疗费,先从其个人帐户中支付,个人当年帐户不足支付时,由个人负担20%,剩余部分属国家公务员的,通过国家公务员医疗补助办法解决, ,福利费不足列支时,其低于职工工资总额的4%部分,经同级财政部门核准后列入成本。第四十二条国家公务员和参照、依照公务员序列管理的有关人员在参加 ...
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省经委、省商务厅牵头）３.规范推广企业经营者和员工持股制度。按照国家和我省有关规定,在试点的基础上,积极推广国有企业管理层和生产、技术、营销 制度改革方案,建立统一的职务与级别相结合的公务员工资制度,完善公务员工资正常增长机制。推进事业单位收入分配制度改革,建立符合各类事业单位特点、体现岗位绩效和分级 ...
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行政奖励表彰立项和处级以下人员三等功、二等功奖励依据：市政府令第14号《深圳市国家公务员管理办法》第三十二条6．正处级干部行政处分依据：市政府令第14 《关于同意有特殊贡献干部、工人提高退休费标准的复函》16．调动人员、职务变动人员、取得国家承认学历人员工资套级依据：广东省人事厅粤人薪(1994)17 ...
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人才资源的统计和分析；综合管理全省机关、事业单位工资基金。(三)综合管理全省国家公务员，研究完善国家公务员各项管理的政策规定并组织实施，指导和协调各地 待遇；研究制订工龄计算政策；负责监督省直单位统发工资人员工资标准的执行情况；指导全省事业单位分配制度改革，审核省直事业单位分配制度改革方案；研究完善 ...
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补助办法解决，其他人员参照国家公务员医疗补助办法执行(其资金按原渠道解决)。第三十三条协缴人员的普通门诊医疗费和统筹基金支付的起付标准以下部分医疗费，先从 ，福利费不足列支时，其低于职工工资总额的4%部分，经同级财政部门核准后列入成本。第四十二条国家公务员和参照、依照公务员序列管理的有关人员在参加基本 ...
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、公务员共付段个人自付部分报销比例为：在职85%，退休90%；2、公务员发生工伤、生育费用按工伤、生育保险规定报销。(六)城镇个体经济组织业主及从业人员、个人 享受生育保险待遇，发给生育费以及女职工流产或生育假期内工资和男配偶看护假期内工资(标准以本人的缴费工资为计发基数)。(1)顺产、吸引产、钳产计 ...
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