行政，规范执法行为。进一步加大执法力度，提高执法效果，依法惩处违反安全生产法律法规行为，严格执行重大安全生产事故责任追究制度。落实安全生产许可和建设项目 ，提高事故多发、职业危害严重的生产经营单位的缴纳标准。提取一定比例的工伤保险资金，用于事故预防和公益性、社会性安全生产宣传教育培训及安全文化建设。 ...
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分局 43、潍坊市财政局 44、中华人民共和国潍坊海关 45、中华人民共和国潍坊出入境检验检疫局 46、潍坊市对外贸易经济合作局 47、潍坊市保密局 二、法律法规授权实施行政许可的组织(19个) 1、潍坊市房产管理局 2、潍坊市新闻出版局 3、山东省潍坊市气象局 4、潍坊市档案局 5、潍坊市地震局 ...
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第十条 律师服务收费可以采取计件收费、按标的额比例收费和计时收费等方式。计件收费一般适用于不涉及财产关系的法律事务；按标的额比例收费适用于涉及财产关系的法律 生活保障待遇的案件；（三）请求给付赡养费、抚养费、扶养费、抚恤金、救济金、工伤赔偿的案件；（四）请求支付劳动报酬的案件等。第十三条 禁止刑事诉讼 ...
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明确专门机构和个人负责务工农民的法律援助工作。对务工农民申请法律援助，要简化程序、快速办理。对申请支付劳动报酬和工伤赔偿法律援助的，不再审查其经济困难 经济社会发展规划，制订本地区的改善农民进城就业的工作方案。采取目标责任制的方式，明确各地各部门的工作职责，要层层落实责任，掌握工作进度，加强督促检查， ...
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事项。 第六章学生的权利与义务第二十五条学生参加勤工助学活动必须遵守国家的法律、法规以及用人单位和学校的规章制度，履行勤工助学活动的有关合同协议的各项义务， 以相应的赔偿。 第三十七条对在勤工助学劳动过程中发生工伤的学生，由用人单位比照工伤保险有关规定给付一次性待遇。 第三十八条用人单位的用人方式以 ...
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有关部门可以通过厂际交流、职业介绍机构调剂等方式，帮助转换工作单位。富余人员也可以自谋职业。企业有权依照法律、法规和企业规章解除劳动合同，辞退、开除 病医疗费统筹，保证职工和退休人员的基本医疗。(四)建立和完善工伤保险、生育保险制度。建立工伤、生育保险基金，减轻和均衡企业负担，提高社会化程度。加强法制 ...
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、行政法规. 第五条 企业按照国家有关法律、行政法规，自主决定招聘职工的时间、条件、方式、数量. 企业招聘职工，可在企业所在地的劳动部门确认的职业介绍 企业或者职工一方违反劳动合同，侵害对方利益，给对方造成损失的，应当承担赔偿责任. 第二十八条 企业违反本规定招聘职工的，当地劳动行政部门对企业可以按 ...
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职工，国家机关中与之建立劳动合同关系的工人，有雇工的城镇个体工商户及其雇工。(四)工伤保险费：城镇各类企业，有雇工的个体工商户。(五)生育保险费：城镇各类企业 税务机关及其工作人员违法行政，造成缴费单位经济损失的，应当依法赔偿并追究有关人员的法律责任。赔偿费用不得在社会保险基金中列支。第六章附则第三十 ...
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提高行政效能；把推进依法行政与加快发展结合起来，转变增长方式，提高发展质量，为经济社会全面发展提供法律保障；把推进依法行政与加强公务员队伍建设结合起来，提高 ，应当依法追究其行政责任。完善层级监督机制。按照“有权必有责、用权受监督、违法要追究、侵权要赔偿”的原则，完善行政执法层级监督机制，强化上级行政 ...
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手段强迫劳动的；三?用人单位采取搜身、体罚、侮辱等方式，严重侵犯劳动者人格尊严的；四?用人单位未按照法律、法规规定或者劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件 四款规定约定试用期的，约定无效，用人单位应当赔偿劳动者因此而受到的直接损失。第五十七条用人单位有下列情形之一的，由劳动保障行政部门责令其在规定 ...
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