。(三)负责各类院校、直属单位和教育设施的安全检查,组织全市教育系统的综合性和专项安全检查,排查安全隐患并监督其整改工作,消除事故隐患。(四)负责 、劳动和社会保障部门职责(一)负责监督检查企业制定劳动规章制度和签订劳动合同中涉及劳动安全、防止职业危害的事项。(二)负责工伤认定和工伤保险待遇的确定工作 ...
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奖励费由夫妻双方所在单位各负担百分之五十。休假期间不得降低其基本工资或者解除劳动合同。 个体工商户的雇工符合奖励条件的,按照前款规定执行。 农民、城镇 三十八条对没有完成计划生育目标管理责任制,出现超计划生育的单位,当年不得评为综合性的先进(文明)单位,按照目标管理责任制的规定处理,并可以处以罚款。 ...
//www.110.com/fagui/law_287068.html-
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,奖励费由夫妻双方所在单位各负担百分之五十。休假期间不得降低其基本工资或者解除劳动合同。个体工商户的雇工符合奖励条件的,按照前款规定执行。农民、城镇居民 八条对没有完成计划生育目标管理责任制的规定,出现超计划生育的单位,当年不得评为综合性的先进(文明)单位,并按照目标管理责任制的规定处理。第三十九条有 ...
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。要重视村级综合服务站建设,充分发挥农村综合服务组织的优势,为农民生产生活提供综合性、系列化服务。基层社在村屯发展的综合服务站,由基层社统一办理营业执照和缴税 职工及时进入再就业服务中心并签订基本生活保障和再就业协议,及时变更原来的劳动合同。下岗的国家正式职工在保障基本生活和再就业上与国有企业下岗职工 ...
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的要求;对复合技能型人才的评价,应根据产业结构调整和技术进步的需要,强化综合性考核和多项技能的考核。要突破比例、学历、资历和身份界限,促进技能人才 ,培训毕业并通过考核取得国家技师、高级技师资格证书,在本地就业与用人单位签订劳动合同的,可将户口迁往用人单位所在地或合法居住地落户。各地要进一步完善技术 ...
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强化县乡农技推广机构的服务功能。整合基层涉农服务机构和资源,鼓励建立综合性农业服务站(所)。积极鼓励和支持农业科研单位、涉农企业、农业产业化经营 依法查处拖欠克扣农民工工资和随意延长工时的行为。完善农民工劳动合同制度,加强职业安全卫生保护,改善劳动环境。逐步建立农民工社会保障制度,依法将农民工全部纳入 ...
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,集中建设一批集引导性培训、职业技能培训、转移就业指导、管理信息服务于一体的综合性培训基地。指导和帮助培训基地与职业学校、乡镇、企业的协作与联合,切实 参加工伤保险的手续。要认真解决农民工工资待遇问题,用人单位应依法与农工签订劳动合同,明确工资支付标准、支付项目、支付形式和支付时间等内容,用人单位必须 ...
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人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。体检应在县级以上综合性医院进行。体检项目和标准由招聘单位或者其上级主管部门根据招聘岗位要求,参照人事部 人员如系事业、企业单位的工作人员,应当依法终止或者解除与原单位的聘用合同、劳动合同。如系机关单位的工作人员,应当征得原单位的书面同意。第二十八 ...
//www.110.com/fagui/law_123717.html-
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和协助有关部门或者组织开展计划生育工作。第十四条法人和其他组织与个人签订劳动合同,应当约定实行计划生育的权利和义务。第十五条负有统计责任的单位应当 事业组织工作人员超生的,其所在单位3年内不得评为先进、授予荣誉称号或者参加综合性奖励的评选,并追究其法定代表人或者主要负责人的相关责任。对违反本条例规定 ...
//www.110.com/fagui/law_24226.html-
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前培训,掌握安全生产的基本知识;企业必须与所有职工依法签订和严格履行劳动合同,并按照《工伤保险条例》规定,为职工依法办理工伤保险手续,按时 企业以“资源资产化管理、企业股份制改造、区域集团化重组”的方式,组建区域性、综合性煤炭企业集团。(三)加快中小型煤矿股份制改造。按照现代企业制度的要求,加快煤矿 ...
//www.110.com/fagui/law_325.html-
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