、民政、公安、建设等部门以及妇联、残联等团体应当按照各自职责，依法做好劳动合同制度实施的监督工作。第五条工会组织依法维护劳动者合法权益，对用人单位执行有关 六）扣押劳动者身份、资质、资历等证件的；（七）低于当地最低工资标准或者集体合同约定的工资标准支付劳动者工资的；（八）未依法为劳动者缴纳社会保险费的 ...
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制定本办法。一、要按照社会化大生产和社会主义市场经济的要求建立企业劳动工资社会保险制度。通过改革，使企业拥有独立的用人自主权，劳动者拥有独立的择业自主权，双方在 ，提高劳动生产率。六、企业可在劳动行政部门的指导下，建立集体协商制度，按照国家的《集体合同规定》，由工会或职工代表与企业就劳动报酬、工作时间 ...
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，提高劳动生产率。六、企业可在劳动行政部门的指导下，建立集体协商制度，按照国家的《集体合同规定》，由工会或职工代表与企业就劳动报酬、工作时间 和职工劳动贡献考核的基础上，建立充分体现按劳分配原则的岗位技能工资制或其他内部分配制度，依据劳动技能、劳动责任、劳动强度、劳动条件和劳动贡献自主确定企业内部各类 ...
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工资按当年当地政府部门发布的工资指导线、劳动力市场工资指导价位和人工成本预警预测制度予以合理增长；经济效益下降或亏损时，其支付职工岗位工资应按当地工资指导线 ”“保息分红”等错误做法；同时，要结合企业内部劳动、人事制度改革，规范集体合同、个人劳动合同劳动报酬的相关条款，明确正常生产工作条件下的工资支付 ...
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联合、兼并、出售以及关闭、破产等工作过程中的劳动合同管理政策。规范企业集体协商和集体合同制度。（十七）进一步加强劳动争议处理工作。完善劳动 社会保险基金的计划管理，做好社会保险基金预决算编制工作。严格执行社会保险基金财务、会计制度。抓好劳动力市场建设费的管理与监督检查工作。（十九）加强社会保险基金监督 ...
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企业投资项目核准和备案制，规范投资主管部门核准权限。完善政府投资项目管理制度，加强和改进投资宏观调控和投资监督管理，积极推进政府投资非经营性项目代建制 再就业。规范协调劳动关系，推进劳动合同制度实施三年行动计划，启动实施集体合同制度覆盖计划，健全最低工资保障制度和正常增长机制，完善农民工工资支付监控 ...
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通过与农村集体经济组织共同设立企业，由农村集体经济组织以土地使用权入股、联营，取得集体非农业建设用地使用权。政府有关部门要加大对创业辅导基地建设的供地力度，为 劳动法》等法律法规，在平等协商的基础上与职工签订规范的劳动合同，并健全集体合同制度，保证双方权利与义务对等；必须依法按时足额支付职工工资，工资 ...
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通过与农村集体经济组织共同设立企业，由农村集体经济组织以土地使用权入股、联营，取得集体非农业建设用地使用权。政府有关部门要加大对创业辅导基地建设的供地力度，为 劳动法》等法律法规，在平等协商的基础上与职工签订规范的劳动合同，并健全集体合同制度，保证双方权利与义务对等；必须依法按时足额支付职工工资，工资 ...
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关系和谐稳定，根据《劳动法》、《工会法》、《劳动合同法》、《工资集体协商试行办法》和《福建省集体合同条例》等法律法规，现就进一步推进我市企业工资集体协商 社会各界的认知度和认同感。新闻媒体要加强宣传报道，推广典型，为推进工资集体协商制度创造浓厚的工作和社会氛围。（三）培育协商主体。企业工会是工资协商的 ...
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劳动保障基层平台标准化建设，实现公共职介机构和基层劳动保障机构工作人员持证上岗制度，全面开展人本服务；按照全市统一的公共就业服务项目，普遍建立覆盖城乡各类 的格局，使企业职工工资水平随经济发展合理增长。3.加强劳动合同、集体合同制度建设。大力推进劳动合同制度实施三年行动计划，2006年全市城镇职工劳动 ...
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