组织措施和使用个体防护手段。附３：加强承包工作及多种经营安全管理的若干规定一、关于经营承包及企业内部各种经济责任制承包的安全管理要求：１．经营承包及企业内部各种 提供劳务，否则在施工中发生伤亡事故，本企业不认定为工伤事故。三、本企业领导或非本企业领导的集体企业承包本企业工程时的要求：１．严格执行工作票 ...
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人员，以法人名义从事的经营活动，承担民事责任。厂长对企业盈亏负有直接经营责任；职工按照企业内部经济责任制，对企业盈亏也负有相应责任。第二十四条 法定程序和条件任免厂长、其他厂级领导或者干预厂长行使企业中层行政管理人员任免权的；(九)强令企业设置对口机构、规定人员编制和级别待遇，以及违反法律和国务院 ...
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第三十五条严格执行特殊检查、特殊治疗、转诊、转院的审批制度，严格执行用药管理规定、费用开支范围等制度。第三十六条门诊费用实行项目结算。住院费用采用 医疗保险基金提取。第四十条社保经办机构要建立健全资金的预决算制度、财务会计制度和内部审计制度。第四十一条各级人力资源社会保障部门和财政部门要加强对医疗保险 ...
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的统筹基金由企业（单位）统筹机构代部按国家有关规定进行管理。第二十四条统筹企业（单位）的基本养老保险统筹基金在内部结算的基础上，负责向部报送本企业（单位）离休 备案。第四十一条因工（公）致残完全丧失劳动能力的职工，按国家企业职工工伤保险条例的规定办理。第四十二条本细则由部人事劳动司负责解释。第四十三条 ...
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经国家有关部门批准可以享有进出口经营权。第二十条民营科技企业必须遵照国家有关规定，建立健全内部管理制度，严格财务管理，并接受有关部门的审计与监督。第二十 职工时应当以书面形式签订劳动用工合同，按照国家和自治区的有关规定办理职工养老、医疗、失业、工伤和女职工生育等社会保险，建立健全职工劳动安全保护制度， ...
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经国家有关部门批准可以享有进出口经营权。第二十条民营科技企业必须遵照国家有关规定，建立健全内部管理制度，严格财务管理，并接受有关部门的审计与监督。第二十 职工时应当以书面形式签订劳动用工合同，按照国家和自治区的有关规定办理职工养老、医疗、失业、工伤和女职工生育等社会保险，建立健全职工劳动安全保护制度， ...
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企业名称专用权；（三）在核准登记的范围内自主经营权；（四）决定内部机构设置、内部职务评聘、用工和工资分配权；（五）申报科研项目和科研成果权； 私营企业通过人事部门接收的外地籍应届大学本科以上毕业生，户籍管理部门应当按照有关规定办理落户手续。第二十四条私营企业技术人员、技术工人的技术职称、技术资格评定， ...
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监督管理工作。重大危险源监管是安全生产基础工作的重要方面。企业要按照法律、法规规定，对存在的重大危险源登记建档，定期进行检测、评估，不定期开展安全检查，建立 制度，规范企业内部安全生产事故和突发事件报送程序，将责任落实到岗、落实到人，对于迟报、漏报和瞒报的行为要依法追究责任。九、强化企业应急管理支撑 ...
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市机构编制部门审核报批。涉及国有资产的处置按有关规定办理。(二)推进种子管理体制改革1．对安排在国有种子企业工作的职工，要续签、变更或重新签订劳动合同 年的职工，经本人申请，单位批准，可按规定办理内部退养手续。内部退养期间由用人单位发给生活待遇，按规定支付和代扣代缴社会保险费直至法定退休年龄。由用人 ...
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，根据《中华人民共和国档案法》（以下简称《档案法》）、《湖南省档案管理条例》、《企业档案管理规定》等法律法规，结合本省实际，制定本办法。关联法规：全国人大 补充等情况后，新形成的文件；（二）企业职工外出参加公务活动以及企业在临时活动中形成的文件；（三）企业内部机构变动和职工调动、离岗时留在部门或个人 ...
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